{"product_id":"9788962870138","title":"엑셀런트 멘토 CEO가 원하는 팀장 직원이 간절히 바라는 팀장","description":"\u003cdiv class=\"text-gray-1000 flex flex-col gap-4\"\u003e\u003cdiv class=\"font-bold\"\u003e회사와 직원들이 간절히 원하는, 유능한 관리자가 되는 법!\u003c\/div\u003e\u003c\/div\u003e\u003cdiv class=\"flex flex-col gap-4 text-gray-800\"\u003e\n\u003cdiv class=\"\"\u003e우리 주변에는 일을 제대로 하지 못해 직원을 곤란하게 만드는 능력 없는 상사들이 많다. 이에 이 책은 팀원이나 직원을 관리함에 있어서, 좋은 관리자가 되기 위해 갖춰야 하는 태도와 행동을 소개한다. 저자는 18년 동안 경영 관리 기법을 강의해 오면서 겪은 내용을 토대로, 보통의 직원에게서 비범한 능력을 이끌어 낼 수 있는 유능한 관리자가 되는 방법을 제시한다. \u003cbr\u003e\u003cbr\u003e본문은 총 다섯 가지의 섹션으로 나뉘어져 있다. 첫 번째는 ‘자신의 업무 만족도를 높일 수 있는 요인’처럼 직원들이 원하는 것들을 이룰 수 있게 하는 동기부여의 방법이다. 두 번째로는 재능이 넘치는 인재를 채용하고 관리하는 방법을 소개하고 있으며, 세 번째에는 ‘업무 계획 피라미드’처럼 계획을 세우고 일을 진행하는 방법을 제시하여 자신이 맡은 부서의 업무 성과를 올릴 수 있도록 도와준다. \u003cbr\u003e\u003cbr\u003e네 번째는 최상의 결과를 낳기 위해 문제 해결 능력을 길러야 한다고 조언한다. 이는, 직원이 어떤 문제를 보일 때에는 확실한 근거를 가지고 훈계할 수 있어야 함을 일컫는다. 마지막으로 ‘분석적인 사고방식, 비즈니스적 마인드, 자신감, 자아개발, 훌륭한 커뮤니케이션, 목표, 자발적 의식, 인내, 친절, 협동, 일관성, 전문적 지식’ 등 12가지의 핵심 능력을 강화시켜, 성공적인 미래를 준비하라고 강조한다.\u003c\/div\u003e\n\u003cdiv\u003e\n\u003cfont color=\"1e90ff\"\u003e☞\u003c\/font\u003e \u003cb\u003e이 책의 독서 포인트!\u003c\/b\u003e\u003cbr\u003e각 장의 마지막에는 \u0026lt;실천편\u0026gt;을 수록하여 독자로 하여금 내용의 이해를 돕고, 나아가 현실에 바로 적용하여 유능한 관리자가 될 수 있도록 도와준다.\u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"미래와경영 - 렌 샌들러","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":56698257473841,"sku":"9788962870138","price":15.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0782\/9730\/1297\/files\/9788962870138_1.jpg?v=1791549457","url":"https:\/\/gimssine.com\/products\/9788962870138","provider":"GIMSSINE","version":"1.0","type":"link"}