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제4차 산업혁명을 위한 조직 만들기 (아메바 경영의 진화)
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제4차 산업혁명을 주도하고 있는 기업들은 분권화된 자율적인 네트워크 조직인 DANO(Decentrailized Autonomous Networked Organiztion)의 경영 철학을 실천하고 있다. 유럽의 DANO 경영방식이 우리나라에 그대로 적용되기엔 다소 우려가 있어 일본 교세라의 창업자 이나모리...
역량기반 진로설계
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현재 우리나라에서는 대학생활이 취업준비과정으로 인식될 만큼 대학생활에서 취업과 진로설계가 차지하는 비중이 커지고 있다. 저자들은 이러한 현실적 요구를 바탕으로 현재 우리 사회가 요구하는 바를 기준으로 하여 학생들이 자신의 역량을 확인하고, 이를...