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저성과자로 고민하는 팀장에게 (리더의 성과 관리 방법론)
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저성과 팀원의 업무 향상 솔루션저성과자 문제로 고민하고 있는 리더를 위한전략적이고 효과적인 현장 적용 매뉴얼 저성과자의 문제는 결코 개인의 문제에만 국한되지 않는다. 만약 고성과자 3명, 저성과자 2명으로 구성된 팀과 고성과자 1명,...