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월급 받으려다 죽다 (번아웃 없는 조직은 어떻게 가능한가)

월급 받으려다 죽다 (번아웃 없는 조직은 어떻게 가능한가)

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번아웃은 개인이 아닌 구조의 문제다!성과와 직원의 행복을 동시에 잡는 관리의 기술 오늘날 기업을 위협하는 가장 큰 적은 조직 내부에 퍼져 있는 ‘무력감’과 ‘에너지 고갈’이다. 조직행동학 분야의 세계적 석학 제프리 페퍼는...