일 잘하는 사람은 논어에서 배운다 : 절대 흔들리지 않는 공자의 일의 법칙

일 잘하는 사람은 논어에서 배운다 : 절대 흔들리지 않는 공자의 일의 법칙

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Description
고민 많은 직장생활, 일 잘하는 사람이 되고 싶다면?
지금이 바로 《논어》를 공부할 때!
25년 넘게 HR의 길을 걸어온 글로벌 기업의 부사장이
인간 빅데이터로 분석한 직장 내 커리어, 리더십, 인간관계,
일의 태도, 생각법을 《논어》의 지혜로 전한다.

★인스타그램 홍보 총괄, 정다정 상무 추천★
★디블렌트 컨텐츠마케팅본부 상무, 전수경 음악감독 추천★
★‘신박한 정리’ 공간 크리에이터 이지영 대표 추천★

“회사에서 연차는 쌓이고 경력은 늘어만 가는데, 왜 고민도 늘어가는 걸까?”
“남들은 잘만 승진하는 것 같은데, 왜 나만 제자리걸음이지?”
“나, 이대로 괜찮은 걸까?”
“왜 난 운도 없는 걸까?”
“나 지금 잘하고 있는 걸까?”
현업의 메커니즘과 스킬은 연마했지만 예기치 못한 상황은 매일 발생하게 되는 직장인. 그 상황에서 해답을 찾지 못하고 방향성을 제시하지 못한다면 경쟁력 있는 사람으로 성장하지 못한다. 반면 성장하는 사람들은 어떤 위기 상황이 오더라도 이를 극복할 수 있는 자신만의 방법을 만들어가며 자신의 존재감을 드러낸다. 상황을 파악하고 사고하는 방식만 달라져도 나만의 경쟁력을 만들어낼 수 있다. 매일 우리가 직면하는 수많은 업무 처리와 결정에 있어 보다 현명한 선택을 하는 방법이 고민이라면 《논어》는 그 답을 알고 있다. 수십 년을 인사 업무 총괄을 맡고 있는 저자는 《일 잘하는 사람은 논어에서 배운다》라는 책으로 시대를 뛰어넘는 공자의 가르침을 통해 현시대 직장인들의 고민점을 코칭해주고 있다.
특별히 《논어》는 생략과 비약, 함축적인 표현이 적지 않아 배경지식이 없으면 이해하지 못하는 구절들이 간혹 있다 보니 현대어로 쉽게 풀어서 알기 쉽게 내용을 전달하는 책들이 출간되고 있는데, 이 책 역시 저자가 비즈니즈 현장의 목소리와 공자 시대의 《논어》를 잘 믹스해서 지금 시대에 꼭 필요한 처세의 무기로 완성했다.

저자

김은애

저자:김은애

현재영국런던에본사를둔세계1위마케팅WPP그룹-글로벌미디어대행사‘그룹엠코리아’에서북동아시아지역인사총괄부사장으로글로벌인사업무를리딩하고있다.독일푸마코리아한국초대인사매니저를거쳐루이비통코리아와구찌코리아등에서지난20여년동안수천명의직원들과함께다양한조직경험을쌓았다.인사담당자로서일의철학은‘늘사람이먼저’다.《논어》‘안연22’편“인仁은사람을사랑하는것이고,지知는사람을아는것이다”라는공자의말을늘새기며일한다.공자의지혜를통해직장생활에서흔들리지않고자신을지키기위해매일치열하게고민하고공부한다.거기에그치지않고인스타그램라이브‘그레이스논어’를비롯해‘헤이조이스’,‘휴넷CEO’그리고‘유데미’등을통해《논어》와커리어에대한소고를꾸준히공유하고있다.중앙대학교인적자원개발박사과정을수료하고현재박사논문과WhartonExecutiveEducationCHRO을공부하고있다.

목차


추천사
프롤로그어디에도나의멘토는없었다

PART1기본에충실한커리어
T자형인재가되라|공자가말하는MBTI|조직을살리는스펙을쌓아라|일잘러를구분하는첫번째스킬|인수인계도사람의격이다|어떤시기도늦지않았다|공자처럼말하라

PART2흔들리지않는일의태도
내가하기싫은일은남도하기싫다|현명한낄끼빠빠대응법|지나친생각은오히려일을놓친다|움직이는자가곧실력자다|일을즐기는사람인가,워커홀릭인가|상사에게제대로보고하는법|똑소리나게일하는법|회사보다나의가치를먼저생각하라|뷰카VUCA시대에살아남는일잘러|회식자리에서도내모습을지켜라|상사나동료를대할때일의자세

PART3일잘러로성장하는생각법
모든일을다알수는없다|일이되는아홉가지생각의흐름|성장하려면질문하라|현대판‘신언서판’을갖추자|커리어성장을위한세가지성찰|지인용知仁勇이이기는습관이다|지금의눈으로그때를평가하지마라|일잘러라면절대하지말아야할것|생각하면서일해야한다

PART4잘되는사람들의관계법
타인을통해배우는힘|최고의팀이되기위한필수덕목|차라리과감하게앞담화를해라|업무스킬보다중요한의사소통능력|상사와의관계에서피해야할세가지|직장에서롤모델찾는법|무례함으로부터나를지키는법|칭찬은고래만춤추게하지않는다|직장에서나는군자인가,소인인가|인재를알아보는방법|직장에서레벨업하는법

PART5사람을생각하는리더십
모두를이끄는사람이리더가아니다|늘사람이먼저다|팀장이라면통찰력을갖춰라|만능팀장보다현명한팀장이대세다|리더라면포용력을가져라|조직의핵심동력은신뢰다|어떤피드백도기분좋은피드백은없다|사방에CCTV가있다|조직을움직이는인플루언서가되라|리더라도묻기를부끄러워하지마라|MZ세대가일하고싶은리더|미래형리더가갖춰야할조건

에필로그

출판사 서평

“결국사람이먼저다!”
일터에서나를성장시키는공자의가르침

비즈니스세상도인간세상의작은거울이라할수있다.많은인간군상이모여있는비즈니스세상에서도공자시대못지않은다양한인간상을보여주고있다.이를25년넘게인사업무를총괄하고있는세계1위마케팅WPP그룹-글로벌미디어대행사‘그룹엠코리아’부사장김은애저자가《일잘하는사람은논어에서배운다》라는책을통해변화무쌍한환경속에서인간관계,역량,성과,리더십,업무스킬,경력,이직,일의태도등으로직장생활에서고민하는직장인들에게‘논어’라는무기를활용해성장할수있는확실한노하우를풀어내고있다.

회사는작은사회와도같다.다양한사람들이다양한모습으로다양한성과를펼쳐내고있다.그안에서의견다툼도있을수있고,선의의경쟁을할수있는반면시기질투,음해하는상황도벌어진다.‘피할수없으면즐겨라’고하지만절대즐길수없는직장생활에서어떻게현명하게나의일도삶도행복해질수있을까?

공자는‘즐기는사람은이길수없다’는유명한말을했다.이처럼회사에서즐기면서일한다는것은꿈만같은이야기일수있다.그렇다고과연꿈에서만될일일까?꼭그렇지만은아니라고책은말한다.그지혜가되는발판이이책안의공자가가르쳐주고있다.어렵게생각하면한없이어려운직장생활,그러나한끗차이로지혜롭고현명하게대처하면쉽게풀릴수있는것이직장생활이다.저자는멘토없던신입사원시절,그비결을《논어》속공자의가르침에서발견하게된다.그리고지금의부사장에이르기까지모든상황을헤쳐나가게했던원동력이공자의지혜덕분이라고고백했다.

“여전히흔들리고있는세상의모든직장인들을위해”
이책은회사서랍속에두고매일꺼내봐야할유익한책

고전에서찾는지혜와현명함이지금현재를살아가는우리네삶에너무잘들어맞는멘토가되어주는게신비롭기그지없습니다.그래서마치오래기다린OTT시리즈물처럼다음내용이궁금해지고,한번씩내가회사에서혹은관계에서느끼는어려움이있을때다시한번내태도를점검해보고평소와다른결론을낼수도있게도와주도록꺼내보게되는책이될것같습니다._추천사중에서

직장의모든단계단계마다업무적으로나관계적으로나쉬운일이없다.사람대사람이하는일이기때문이다.기계가하는일이면정확한데이터과분석으로결론에도출하면끝날일이지만사람이기에그수많은업무사이에펼쳐지는미묘한감정부터태도,스킬등갖춰야할조건과생각들이많다.그래서직장생활에서스트레스,번아웃이라는단어들이심심치않게등장하는이유이기도하다.

사실공자도인재로등용되지않은적이있고,등용후에좌천되기도했으며,음해를받고죽음의위협까지받았다고한다.그러나세상이자신을받아주지않아제자들에게사람과상황을탓할만도한데,자신의부족함과자신의위치에서할수있는일에몰두했다고한다.과연우리는공자처럼할수있을까?

평생직장이사라지고평생직업시대가도래하면서일에대한의미와행복을찾으려는사람들이늘고있다.그러나여전히관계속에서힘들어하고업무스킬,연차가쌓일수록고민만늘면서중심이흔들리는직장인들이많다.그럴때일수록우리는변하지않는고전에서지혜를얻어야한다.그중에서도《논어》가우리네일과삶에지혜를주기에충분한답을가지고있다.그경험을25년넘게해온저자가《논어》에서도일에관련된이야기만을고밀도로뽑아서《일잘하는사람은논어에서배운다》에옮겼다.

올한해,더이상일로고민하지말고,일로승부하고싶다면이책을만나자.절대흔들림없이나의성장이시작될것이다.