기업시민의 길 (되기와 만들기)

송호근

미국하버드대에서박사학위를받았으며,서울대사회학과교수와사회발전연구소소장을거쳐현재포스텍인문사회학부장으로재직중이다.정치와경제를포함,사회현상과사회정책에관한정교한분석으로널리알려진학자이자칼럼니스트다.
저서로《인민의탄생:공론장의구조변동》(2011),《시민의탄생:조선의근대와공론장의지각변동》(2013),《촛불의시간:군주?국가의시간에서시민의시간으로》(2017),《가보지않은길:한국의성장동력과현대차스토리》(2017),《혁신의용광로:벅찬미래를달구는포스코스토리》(2018)등과장편소설《강화도:심행일기》(2017),《다시,빛속으로:김사량을찾아서》(2018)가있다.

머리말:왜지금기업시민인가?5

1장:왜기업시민인가?:변혁의이론적기초-송호근
1.거대한변혁17
2.왜기업시민인가?25
3.‘사회적책임’에서‘기업시민’으로45
4.기업시민의개념과역할59
5.결론:기업시민,시민성증진의주체75

2장:CSR-일체화경영을위한기업시민의도전과과제-조준모
1.주류경제학에서기업시민론85
2.기업의사회적책임(CSR)94
3.CSR-일체화경영101
4.포스코와CSR,그리고기업시민109
5.CSR-일체화경영을위한기업시민의미래전략124

3장:사회의품격과기업시민의역할-이재열
1.역설의시대,지속가능성의위기139
2.포스코의기업시민역할:설립부터도약기까지(1968～2011년)150
3.성숙기포스코의기업시민역할:사회적가치와성숙사회구현161
4.미래사회의기업시민역할186

4장:기업생태계공진화를위한비밀코드:기업시민운동-윤정구
1.기업시민운동193
2.이카로스날개의상징엔론196
3.기업의존재정당성에대한요구201
4.기업의사회적책임과기업시민운동204
5.기업의목적과기업시민운동211
6.진성기업시민의사례220
7.한국기업의기업시민행보225
8.기업시민운동과성과229
9.기업과사회의공진화를위한제언237

5장:한국사회의변화와기업시민의등장-한준
1.머리말249
2.1980년대이후한국사회의변화251
3.기업을둘러싼제도적논리의변화265
4.‘기업시민’의개념과필요성285
5.맺음말:한국에서‘기업시민’에대한기대302

저자소개309

포스텍융합문명연구원〈문명과경계〉총서
포스텍융합문명연구원은과학기술과인문적상상력의변화무쌍한결합과분리를촉진하는4차산업혁명시대,그불확실성의공간에탐조등을비추고4차산업혁명이문명의진보에기여할길을개척하고자설립한연구기관이다.
2019년나남출판과함께시작하는〈문명과경계〉총서에서융합문명연구원은인간,사회,기계,자연간융합,인문사회과학,자연과학,공학간의융합적탐색을통해학술과실천의지평을넓히고학제간융합의이론과방법론,의제등을발굴하고자한다.또한융합문명과미래사회의나아갈방향을선도적으로제시하고자한다.

기업시민이란무엇인가?
기업시민은‘기업의사회적책임’(CSR),‘기업공유가치’(CSV)개념을넘어서국가와시민사회의요청에응답하려는보다적극적인행동개념이자정체성변환개념으로,경제생태계의구성원인임직원,고객,협력사,경쟁사를포함하여정부와노동조합,경제단체와시민단체,여타경제적,사회적이해관계자들의공익증진을위해더불어나아가는공진화모델이다.
기업시민개념은이미1950년대에출현해서석유파동이세계경제를강타한1980년대에경영계의주목을받았으며,최근에는엑슨모빌,포드,토요타,나이키같은글로벌기업의경영이념에중심적가치로스며들었다.기업과고객간이윤추구적관점을뛰어넘어공동체적호혜를중시하고,인간친화적,환경친화적행동양식을내면화하는시민사회의주요행위자가되겠다는실천개념이다.

왜지금기업시민인가?
왜이시점에기업시민인가?답은자명하다.자본주의의구조변화를동반한세계화가급속하게진행되면서시민의사회경제적권리가오히려훼손될위험에처했기때문이다.지구촌을하나의시장권역으로통합하는세계화는인간적권리인시민권의신장을약속한것처럼보였지만,기대와는달리그것을침해하고약화시키는부정적양상도급증했다.세계화가동반한신자유주의적파고가시장기능을촉진해불법과파행의여지를축소하기는했지만,그이면에인간적삶의밝은면모를손상하는모습도외면할수없는형편에이르렀다.
세계화와신자유주의물결을타고기업은세계시장으로진출한다.세계화는국가경계를타고넘으면서시민권보호의장벽을무너뜨리는효과를창출한다.세계화의주요행위자인기업은이모순을해소해야할책무를떠안았다.정부의역할이미치지못하는곳에서기업은보완적기능을수행할수있다.기업시민은의사정부(quasi-government)다.
대부분의기업들이추구해온경영이념인CSR과CSV는뜻밖에심화되는시민권훼손과자본주의의모순에능동적으로대적할수없는한계를드러냈다면,기업시민은구조적,상황적힘에순응하기보다경제생태계와사회적맥락자체를더욱비옥한토양으로변환하려는자율적의지의실행자다.기업경쟁력이상승해도사회의질이개선되지않는역설이기승을부리는상황에서는더욱절실한존재다.

한국의기업시민,포스코
이책에수록된5개의글에서저자들은‘기업시민’의정의와필요성,해외기업의사례,한국기업문화동향등을면밀히검토한후,기업시민을우리나라에서구현할대표기업으로서포스코에주목한다.
왜포스코인가?한국에서기업시민적요건을제대로갖추고그기능을수행할만반의준비가되어있는글로벌대기업이바로포스코이기때문이다.①대일청구권자금이라는역사적고난의대가로세워진기업이고,②임직원이공기업적신념과도덕적심성을내면화했으며,③한국제조업이이룬‘한강의기적’에가장기초적인토대를담당한기업이라는사실,이세가지부정할수없는사실이포스코가가진기업시민으로서의자격을증명한다는것이다.
대표저자인송호근교수의조사에의하면,포스코임직원은이미오래전부터사회공헌활동과취약집단지원활동에적극적으로나서왔다.누가시킨것도아닌데,국내외를막론하고의례그런자발적동참을내면화해왔다.포스코임직원이가진이러한공동체적행위와심성은기업시민으로가는매우소중한인적자본이다.여기서한걸음더나아가시민권의증진,이해관계자를포함하여사회구성원의사회경제적권리진작에나섬으로써기업시민의선도적길을닦는것이포스코에게주어진사명이라는것이다.