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이재필
소위‘스펙’이좋지않은취업준비생이었던저자는대학4학년무렵본격적으로취업전선에뛰어들어3개회사에최종합격하였다.이경험으로채용과정에서의인사이트를얻었고,비슷한처지의취업준비생들에게도움이되고자다양한조언과해결책을공유해왔다.이후15년간여러기업에서인사업무를수행하며채용현장을경험했으며현재는헤드헌터로서사람과조직을잇는일을하고있다.
01취업을하는마음가짐 11왜취업을하고자하는가 13취업을통해내가얻고자하는것이무엇인가 회사는나를왜채용해야하는가 14회사가나를채용하면회사는이익을얻을수있는가 나는얼마의연봉을받고싶은가 15어떤방법을통해취업을하고싶은가 1602회사선택에대한고려사항 19이회사는내가정말입사하고싶은회사인가 21아니면가족의입장에서내가입사하길바라는회사인가스펙이좋지않은사람들은대기업에가지말라는것인가 38만약이회사가3년이내폐업하여자동퇴직한다해도 43내커리어상의문제는없을까03입사지원서작성방법 45자유양식 47정해진회사양식및회사홈페이지양식 48세부항목 4904인적성검사및면접 81인적성검사 831차실무진면접 85기타면접 1492차면접또는최종면접 153탈락자들의불편한진실 15405평판조회및연봉협상 157평판조회 159연봉협상 16106채용검진및합격후입사 167채용검진 169마음가짐및행동 170반드시지켜야할에티켓 174입사후의마음가짐 177마무리하며 182감사의글 184