The Goal(더 골)(만화판) 당신의 목표는 무엇인가?

엘리골드렛(원작),제프콕스(원작),아오키다케오(각색)

저자엘리골드렛liyahuM.Goldratt은《포춘》으로부터‘비즈니스업계의대가’,《비즈니스위크》로부터‘천재’라는칭호를받은엘리골드렛.그는이스라엘의물리학자에서전세계주요기업및정부기관의컨설턴트겸고문으로변신한역사상유례가드문사상가이자교육자,철학자,과학자,작가이자경영학의대가이다.그가창시한TOC(제약이론,TheoryOfConstraints),OPT(최적생산기술,OptimizedProductionTechnology),DBR(드럼-버퍼-로프,Drum-Buffer-Rope),사고프로세스(theThinkingProcesses),CCPM(애로사슬프로젝트관리,CriticalChainProjectManagement),그밖의TOC파생도구등등은세계의수많은기업과경제에지대한영향을미쳤는데현재는경영학뿐아니라보건,교육,카운슬링,정부,농업,자기계발등등각종분야에서널리쓰이고있다.엘리골드렛은텔아비브대학에서이학(理學)학사학위를,바일란대학에서이학석사학위및철학박사학위를받았으며경영학과교육학에관한업적외에도의료기기에서점적관개(點滴灌漑,dripirrigation),온도센서등등수많은분야에특허를보유하고있는발명가이자과학자이다.저서로는『더골(TheGoal)』,『It’sNotLuck(더골2)』,『한계를넘어서(CriticalChain)』등10여권이있는데,1984년에출간한대표작『더골』은35개국에서1000만부이상판매되었고,전세계주요경영대학에서는지금도필독도서로삼고있다.2011년사망할때까지여러분야의TOC개발을위해노력했던엘리골드렛은다른무엇보다도타인의생각을유도해준사상가로앞으로도오랫동안기억될것이다.

목차
1막공장폐쇄명령
“도대체왜적자에서벗어나지못할까?”
2막소크라테스와나눈짧은대화
“자네회사의목표가뭔가?”
3막새로운운영지표
“직원들이쉬지않고일하는회사는과연효율적일까?”
4막하이킹의미스터리
“같은속도로걷는데왜대열은점점느려질까?
5막‘균형잡힌공장’이라는판타지
“왜수요와공급이최적화된회사일수록파산에가까워질까?”
6막보틀넥과비(非)보틀넥
“무엇이진짜회사의능력을결정하는가?”
7막아이들이건넨힌트
“왜원자재를일찍투입해도재고만쌓이는걸까?”
8막성공의첫걸음
“지속적인이익을내려면어떻게해야하는걸까?”
작품해설지금당신의일은다른사람들과연결돼있나요?
옮긴이의말과연이일은목표달성에도움이되는가?
주요용어해설

출판사서평
“과연열심히만하면성공할까?”
목표를현실로만드는비법,TOC가순식간에내것이된다!
★17년간번역이금지된전설의경영서,드디어만화화★
출간즉시경제경영1위
최단시간내10만부돌파
“과연열심히만하면성공할까?”
목표를현실로만드는비법,TOC가순식간에내것이된다!
피터드러커가극찬한전설의경제경영서
아마존CEO,제프베조스가꼽은비즈니스필독서
GM,GE,포드,IBM,P&G,Intel,AT&T,보잉사,필립스,델타항공,HP,3M……
미국6...
“과연열심히만하면성공할까?”
목표를현실로만드는비법,TOC가순식간에내것이된다!
★17년간번역이금지된전설의경영서,드디어만화화★
출간즉시경제경영1위
최단시간내10만부돌파
“과연열심히만하면성공할까?”
목표를현실로만드는비법,TOC가순식간에내것이된다!
피터드러커가극찬한전설의경제경영서
아마존CEO,제프베조스가꼽은비즈니스필독서
GM,GE,포드,IBM,P&G,Intel,AT&T,보잉사,필립스,델타항공,HP,3M……
미국6000여개기업필독서,700여개경영대학및MBA필독서
1984년출간이후17년간번역이금지된전설의경영서,드디어만화로탄생
출간즉시경제경영1위,최단시간내10만부돌파
OECD국가중가장길게일하는나라2위,대한민국.그러나시간당생산성은OECD국가중17위로중하위권인대한민국에서쉼없이일하고있는직장인들.그들에게의미심장한메시지를던져줄『만화판더골』이출간되었다.이스라엘의물리학자에서전세계주요기업과정부기관의경영컨설턴트로대변신하면서‘천재’,‘비즈니스업계의대가’라불리는엘리골드렛의대표작,『더골』은1984년출간이후30년이흘렀지만,지금도아마존경제경영1위를고수하고있을정도로오래가는고전이다.아마존CEO제프베조스,현대경영학의창시자피터드러커등수많은사람들이필독서로꼽은이책은아직도미국6000여개기업의필독서이며경영대학및MBA필독서이기도하다.일본과한국기업이TOC이론을도입해성장의가속도가붙을경우,미국경제를위협할까두려워출간이후17년동안이나책의번역을금지했다는비화는지금도전설처럼전해지고있다.그런데600쪽에육박하는방대한양의이책을200여쪽으로대폭줄이면서재미와속도와깊이라는세가지메인메뉴를골고루배합한『만화판더골』이번역?출간되었다.이책은2014년12월일본에서출간되자마자곧장경제경영1위에올랐고,4개월이채못되는시점에10만부이상의판매고를올리는기록을세워큰화제가되고있다.
이책은원작과는차별되는큰장점을갖고있는데,그것은바로TOC이론을매우쉽고빠르게이해할수있다는것이다.분량에압도되어지레겁을먹고원작읽기를포기했던많은독자들이『더골』의핵심이론인TOC를너무나쉽고빠르게이해할수있다는장점에대해수많은독자들이호평을쏟아내고있다.또한페이지페이지마다사건이펼쳐지고그사건이어떻게해결되어가는지가흥미진진하다는점은원작과마찬가지로큰장점이다.
→쉽다!;원작에서이해하지못한부분을단번에이해한다.
→빠르다!;한시간안에TOC이론이내머릿속에쏙들어온다.
→재미있다!;한순간도눈을떼지못할정도로빠져든다.
1984년출간이후17년간번역이금지된전설의경영서,드디어만화로탄생
“과연열심히만하면성공할까?”혹은“과연오랫동안일할수록돈을많이벌까?”
2015년9월16일산업연구원이발표한‘대일캐치업이후한국제조업’보고서에따르면우리나라의시간당생산성은OECD국가중에17위이다.그반면에노동시간은멕시코에이어두번째로길다(연간2163시간,2013년통계).OECD국가평균보다도22%가길고,가까운일본에비해서도25%더오래일한다.이처럼객관적인지표에비추어봤을때도일을많이하는것과높은생산성은별개의문제인것이다.
1984년에출간한이후30년동안35개국에서1000만부이상판매라는경이적인기록을갖고있는경제경영의고전,『더골』이함축하고있는메시지도바로이것이다.
‘직원들이쉴틈없이늘작업하고있는공장은상당히비효율적이다.’
즉오래일한다고해서,무턱대고열심히일한다고해서,생산성이좋아지는것이아니라과학적으로일하는법을터득해야성공한다는논리이다.
이스라엘의물리학자에서전세계주요기업과정부기관의경영컨설턴트로대변신하면서‘천재’,‘비즈니스업계의대가’라불린엘리골드렛의대표작,『더골』은1984년출간이후30년이흘렀지만,지금도아마존경제경영1위를고수하고있을정도로오래가는고전이다.아마존CEO제프베조스,현대경영학의창시자피터드러커등수많은사람들이필독서로꼽은이책은아직도미국6000여개기업의필독서이며경영대학및MBA필독서이기도하다.일본과한국기업이TOC이론을도입해성장의가속도가붙을경우,미국경제를위협할까두려워출간이후17년동안이나책의번역을금지했다는비화는지금도전설처럼전해지고있다.그런데600쪽에육박하는방대한양의이책을200여쪽으로대폭줄이면서재미와속도와깊이라는세가지메인메뉴를골고루배합한『만화판더골』이번역·출간되었다.이책은2014년12월일본에서출간되자마자곧장경제경영1위에올랐고,4개월이채못되는시점에10만부이상의판매고를올리는기록을세워큰화제가되고있다.
이책에등장하는가나가와공장은적자가누적되어3개월안에회복하지못하면폐쇄될위기에처해있다.그러나직원들은모두쉴틈없이일하고있으며,무리한일정에도야근을하며마감시간안에일을마치는성실하고우수한인재들이다.최신기계인로봇을도입한이후로는그공정의생산성도더높아졌다.그렇다면과연뭐가문제일까?왜이렇게우수한인재와최신기술을갖고있는데도,매번제품을제시간에납품하지도못해전전긍긍하고결국적자에서벗어나지못해폐쇄위기직전에까지몰린걸까?이책은그문제의원인을직원들스스로가분석하고하나하나해결해나가는과정을그리고있다.
2%대로떨어지고있는장기적인저성장률,1300조원에육박하는가계부채라는악조건.세계에서가장많이일하고있음에도생산성은낮고미래가불투명하다고불안을호소하는우리나라의기업들.그기업에서일하는수많은리더들,아무리열심히일해도삶이나아지지않아슬럼프에종종빠지곤하는직장인들,도대체왜열심히일해도성과가안나는지그점이궁금한모든사람들에게『만화판더골』은문제해결의실마리를제공할것이다.이책은원작과는차별되는큰장점을갖고있는데,그것은바로TOC이론을매우쉽고빠르게이해할수있다는것이다.분량에압도되어지레겁을먹고원작읽기를포기했던많은독자들이『더골』의핵심이론인TOC를너무나쉽고빠르게이해할수있다는호평을쏟아내고있다.또한페이지페이지마다사건이펼쳐지고그사건이어떻게해결되어가는지가흥미진진하다는점은원작과마찬가지로큰장점이다.
쉽다!;원작에서이해하지못한부분을단번에이해한다
『더골』의핵심메시지인TOC(제약이론,TheoryOfConstraints)를설명하기위해등장하는두가지현상,즉모든것은연결돼있다는종속적사건(Dependentevents)과항상불균형이존재한다는통계적변동(Statisticalfluctuations)에대한설명이매우쉽다.세상의모든회사,모든조직은‘연결’과‘불균형’이라는문제가있다.그런데그걸그냥무시한채로계속일하면어떻게될