퇴직자의 전직지원을 위한 재취업 가이드 : 비공개 채용시장을 주목하라

이선협

저자:이선협
디지털콘텐츠그룹디지털콘텐츠R&D센터센터장
학력
호서대학교벤처대학원경영학박사
경력
호서대문화복지상담대학원외래교수
한국시니어비즈니스학회이사
한성대학원KScon컨설팅회사전문위원
컨설팅프렌즈사업운영본부장
창업지도사협회교육이사
컨설팅및멘토활동
중소기업,소상공인시장진흥공단,
강북신용보증재단,캠퍼스타운등
창업경력
1997년화장품유통및개발회사창업
2013년창업전문가로전업
상담경력
한국경력개발진흥원,인지어스전직지원전문가,창업전문위원
(주)봄봄퇴직자의재취업과창업을위한1:1맞춤컨설팅
자격사항
유통관리사,창업지도사,평생교육사,사회복지사,
직업상담사등다수
저서
AI챗GPT는마케팅전문가(공저)외다수의연구논문접기

1강퇴직준비
1.퇴직전준비사항4가지포인트
2.퇴직후현실점검5가지포인트

2강계획수립
1.퇴직자를위한전직지원가이드
2.전직지원프로그램
3.전직지원프로그램사례

3강변화관리
1.퇴직으로인한변화관리
1)변화에대한인식
2)퇴직후현실인식
3)장수사회의리스크
4)생애설계6대영역점검

2.시간관리와스트레스관리
1)시간관리
2)스트레스관리

3.자기이해와직업탐색
1)조하리창
2)성격검사(MBTI,에니어그램)
3)에니어그램
4)성인용직업적성검사
5)직업선호도검사(홀랜드)

4강목표설정
1.SMART한목표설정
1)창업형태에따른분류
2)창업단게별내용
3)전직지원목표
4)재취업을위한진입유형
5)목표실현을위한모델
6)재취업을위한고려사항
7)퇴직자를위한성공취업5계명
8)중장년에게유리한신직업미래직업

2.직업정보탐색하기
1)직업정보역량개발
2)직업훈련정보수집
3)자격증의이해와종류
4)기업정보탐색하기

3.고용시장이해하기
1)고용환경이해
2)산업분류
3)기업분석
4)직무분석
5)정부기관지방자치단체민간기업사이트

5강실행전략
1.공개채용시장
1)이력서유형
2)이력서체크리스트
3)이력서작성방법
4)자기소개서작성방법
5)자기소개서사례
6)면접전략

2.비공개채용시장
1)비공개채용시장접근방식
2)비공개채용시장컨설팅
3)헤드헌터(Headhunter)
4)네트워크활용

6강전직성공
1.전직성공에대한기본적점검
2.중소기업의특성
3.의사소통능력
4.대인관계능력

7강활용양식
진단활용도구

8강부록
대한민국산업지도(2023)
구직급여수급중유의사항Q&A

참고문헌

[서문]

우리사회의급속한변화의하나는인구변화입니다.그변화는고령화사회를시작으로고령사회를지나초고령사회(통계청2026년예상)로진입을앞두고있습니다.또한사회구조의변화는커리어(Career)변화를불러오게되면서인생플랜에서도전략적준비가필요하게되었습니다.특히인생여정에퇴직과은퇴라는중간의기착지가발생하였습니다.그결과막연한퇴직후의삶은구체적이며실천가능하도록설계해서준비해야한다는필요성을인식하게되었습니다.

고령사회에접어든우리사회는고령인구의활용에따라국가의지속적인발전과생존이직결되어있습니다.또한우리사회의화두가100세시대를맞이하면서평생직장에서평생직업을넘어평생현역의개념으로인식되고있습니다.그결과급변하는장수사회에적응하고생존하기위해서는재교육에의한평생직업그리고직업가치의재평가를통한평생현역의실천이그어느때보다중요한시기입니다.

고용노동부에서는전직지원을제도적으로뒷받침하기위해2019년4월국회본회의에서『고용정책기본법』『고용상연령차별금지및고령자고용촉진에관한법률(이하고령자고용법)』등3개법률안을의결하였습니다.2020년5월1일부터1,000명이상근로자를고용한기업은1년이상재직한50세이상근로자가비자발적사유(예:정년,희망퇴직등)로이직하는경우이익일직전3년이내에진로상담,진로설계,직업훈련,취업달성등전직지원서비스의무화제도를제공해야한다고발표했습니다.

전직지원서비스는많은퇴직자들에게높은관심과적극적인호응으로극적인결과를이루었지만일부퇴직자들의무관심한태도로실망스러운결과를가져온것도부인할수는없습니다.그렇지만역사의발전은굴곡진시간과성찰의모습으로이루어져왔듯이퇴직자를위한전직지원분야역시좋은결과에대한계승과미진한부분에대한개선으로지속해서발전을해왔습니다.

본서는전직지원서비스에대해제도적인사각지대에놓여있어혜택을받지못하거나퇴직후진로지원또는진로정보가부족한퇴직자에게올바른취업정보를제공하는데그목적이있습니다.더불어사명감을갖고직업상담현장을이끌어주고있는직업상담사선생님들에게도상담에대한필요정보를포함하고있습니다.또한창작물이아닌정보제공의역할을충실하게하기위해다양한자료를수집하여제공하고있습니다.

끝으로출판을위해아낌없이지원해준이종구대표님에게깊은감사를드리며디자인에정성을다해준김인란본부장님에게도감사함을드립니다.지면을통해옮기지못한부분에대해서는지속적인보완의노력으로이어나갈것이며독자여러분들의많은충언과응원을기대해봅니다.
__편저자이선협