더 컴퍼니: 상위 10% 직장인들의 비밀 (임원이 되는 사람들이 3년 안에 터득한 일과 관계법)

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저자:원로드
KT에입사하여30여년간직장생활을이어오며,임원까지가는과정에서수차례의승진누락과승진을모두경험하며다양한조직생존노하우를체득했습니다.대기업재직중내부와외부관련부처와관계를하면서신뢰와인간관계의중요성을깊이깨달았습니다.대기업,공기업,중소기업등다양한조직에서직원평가,승진,채용업무를수행하며조직의속성을입체적으로이해하게되었습니다.
현재는중소기업재직중이며,대기업퇴직후중견기업부사장,지자체에너지센터장(공무원),중소기업대표이사를역임한바있습니다.
직원으로서겪은경험과리더로서조직을운영하며느낀본질적인차이를담아,단순히버티는직장인이아닌'성장하는프로'를꿈꾸는신입사원후배들을위해『더컴퍼니:상위10%직장인들의비밀』을집필했습니다.
직장생활적응에어려움을겪는후배들의현실에깊이공감하며,선배로서“직장이곧성장의놀이터”가될수있도록돕고자합니다.힘들지않고,매일의업무에서활력과재미를느끼고,확실한성취감을바탕으로승진가도를달릴수있는가장현실적이고실용적인노하우를이책에담았습니다.

추천사
머리말

1장.낯선직장,첫발내딛기
1.첫인상,센스있게대처하기
2.작은준비,큰자신감
3.스펀지처럼흡수하라
4.이상과현실의괴리,극복방법
5.농담이뒷담화로변하는순간을피하는법
6.무능감,자책하지마라
7.지각은신뢰를깬다
8.첫3개월이성공을좌우한다
9.6개월내업무를장악하라
10.작은성공,거대한자신감
11.심부름도업무다
12.신입티를벗어라
13.능력부족,현명하게대처하라
14.첫월급,관계에투자하라

2장.직장내괴롭힘!생존전략
1.직장내괴롭힘및갑질의실제사례
2.괴롭힘및갑질사례로본교훈
3.직장내괴롭힘의정의와유형
4.업무능력부족시자책금지
5,공론화전지혜롭게대처하기
6.공론화는이성적으로현명하게진행하기
7.공론화시예상문제점및대처방안
8.괴롭힘,영리하게예방하는기술

3장.기본기부터실전노하우까지
1.이메일,문자도보고서다
2.한장으로끝내는보고서작성법
3.사장님마인드로보고서쓰는핵심기술
4.신규사업기획,AtoZ
5.상사를만족시키는보고방법
6.묻기전,먼저보고하는센스
7.업무용어는전문성의척도
8.눈치코치,숨은능력키우기
9.아이디어로가치를증명하라
10.자기계발은선택이아닌필수

4장.관계와커뮤니케이션
1.인사만잘해도승진한다
2.현명한인간관계구축전략
3.꺼진불도다시보자
4.사소한거짓말도상사는다안다
5.뒷담화,평판을망친다
6.선물은관계의윤활유
7.줄서기,현명하게대처하라
8.명함은네트워크자산
9.경조사예절,당신의품격이다
10.상사의농담,신중하게받아쳐라
11.상사와의갈등,현명하게해결하는법
12.회사돈,내돈처럼아껴라
13.회식을기회로만들어라
14.회식자리,재능을어필하라
15.건배사,센스를보여라
16.술자리,이것만알면인정받는다
17.회식,마지막까지완벽하라
18.식당에서당신의역할
19.상사들끼리회식자리에서하는이야기들

5장.전쟁터에서살아남는법
1.스트레스와번아웃극복하는법
2.퇴근후나를찾아라
3.건강한워라밸설계방법
4.현명한인내,당신을강하게만든다
5.회사내금기사항을조심하고또조심하라
6.업무와행사,책임감있게완수하는프로의자세
7.선배들의찐노하우를놓치지마라
8.협업으로시너지를내는법
9.신입사원부터CEO까지1/N지분마인드
10.자기관리루틴만들기
11.경제적자유,재테크로시작하기
12.외부활동,이미지를관리하는법
13.팀장,부장들이평가하는방법미리보기

에필로그

회사라는조직속에서
현명하게살아남기위한소통의기술

평생직장이라는말이희미해진근래,조직의의미또한빠르게변화하고있다.수직적계급질서에익숙한기성세대와수평적소통을중시하는MZ세대가공존하는지금,세대간인식의차이는여느때보다도빠르게증가하는추세다.그러나회사라는조직속에서현명하게살아남기위해서는함께일하는구성원의마음을파악하는일이무엇보다중요하다.특히갓입사한신입사원들의경우,상사의요청사항을수행하기전그의도와목적을파악하고올바른매뉴얼에따라대응하는훈련이필요하다.

이책은그러한독자층을위해정규교육과정어디에서도다루지않는사회생활노하우를꼼꼼히정리했다.상사의지시를올바로이해하는법부터상황에맞는말과행동의기준을세우는법까지.간단한센스로시작해조직내에서‘나’를지키고성장하기위한매뉴얼을제시하고있어,일과관계라는두마리토끼를잡기위한단권전략서로보기에도부족함이없다.치열한입사경쟁끝에회사원이된당신에게,이책은흔들리지않고다음단계로나아가기위한든든한길잡이가되어줄것이다.


추천사

이시대에꼭필요한책이라는생각이듭니다.요즘취업이‘하늘의별따기’라고하는데,어렵게입사한직장을불과1~2년만에퇴사하는경우가많습니다.신입직원의입장에서는분명불만이있어퇴사를결정했겠지만,안타까운경우가많아보입니다.그고비만잘넘기면큰재목으로성장할수있었을텐데아쉽습니다.
이책은현학적인이론서가아닌,현장에서겪고느낀점을오랜기간정리한값진비밀노트입니다.마치학생들이좋아하는문제족보에대한해답집과같습니다.부디이책이이시대의신입직장인들에게큰도움이되기를기대하며,출간을진심으로축하합니다.
-숭실대학교총장이윤재

이책은청년독자들에게“당신은혼자가아니다”라는메시지를건넵니다.직장내괴롭힘,관계갈등,번아웃같은문제앞에서스스로자신을탓하기보다,배움과성장을위한과정으로받아들이고지혜롭게대응하라는따뜻한조언이담겨있습니다.
직장생활의첫발을내딛는청년들에게이책은두려움대신자신감을,막막함대신용기를줄것입니다.더나아가청년들이개인의가능성을믿고꿋꿋이성장해나가기를진심으로응원합니다.저또한이책이청년세대에게지혜와용기를전하는동반자가되기를바라며,사회초년생과모든직장인에게이책을자신있게권합니다.
-대통령소속경제사회노동위원회전문위원장욱희

함께일했던그는단순히주어진업무를잘하는것을넘어,늘한발앞서고민하고새로운도전을추구하는인재였습니다.특히,회사내중요한프로젝트를함께추진하며그가가진놀라운난관극복의지혜를가까이서경험했습니다.복잡하고어려운환경속에서도포기하지않고끈기있게문제를해결해나가는그의모습은저에게큰귀감이되었습니다.
이책은추상적인조언이아닌,저자님의생생한경험에서우러나온현실적이고구체적인조언으로가득합니다.새로운시작앞에서막막함을느끼는후배들에게이책을진심으로추천합니다.저자님의도전정신과팀을생각하는마음,그리고난관을극복하는지혜가담긴이책이여러분의성공적인커리어에든든한길잡이가되어줄것으로확신합니다.
-KT전홍보실장서민우