나를 위대하게 바꾸는 72시간

나를 위대하게 바꾸는 72시간

$15.66
Description
뜨겁게 결심하지만 의외로 쉽게 무너지는 당신에게!
『나를 위대하게 바꾸는 72시간』은 보험업계 최고의 세일즈 역량계발 전문가 정명원 대표와 MDRT 16년 연속의 신화, 신성호 회장이 성공의 패턴에 대해 이야기하는 책이다. 수많은 강연, 교육, 세미나, 워크숍, 멘토링 프로그램, 책 등을 통해 우리는 많은 감동을 받고 인식의 변화와 함께 무언가를 결심하게 된다. 그러나 대다수의 사람들에게 진정한 변화는 일어나지 않는다. 작심 3일처럼 의외로 쉽게 무너져버리고 만다. 이 책은 그 원인과 해법에 대해 이론과 경험을 버무려 탁월한 솔루션을 제공한다.

저자들은 교육과 세일즈 현장에서 만난 수천 건의 사례를 바탕으로 성공에는 일정한 패턴이 있고, 그것은 학습이 가능하다는 사실을 발견했다. 성공의 패턴에는 반드시 지켜야 할 순서와 단계별 과제가 있는데, ‘계기-결심-실행-유지’의 프로세스가 바로 그것이라고 한다. 결심자체로는 의미가 없고, 실행을 해야 진정한 가치가 발휘되며, 이를 유지해야 한다. 그러기 위해 72시간의 법칙을 강조했다. 72시간 이상 지체되면 실행에 옮겨질 가능성이 없기 때문에 3일 안에 시작하고, 3개월을 유지하며, 3년을 강화해 30년이 저절로 유지될 수 있도록 성공의 초석을 다지라고 전한다. 성공은 도달하는 것보다 유지하는 것이 어렵지만 성공한 이들은 이와 비슷한 행보를 통해 성공에 이르고 있음을 알 수 있을 것이다.
저자

정명원

저자정명원은보험업계최고의세일즈역량계발전문가
1994년6월푸르덴셜생명에서보험인의삶을시작했다.푸르덴셜에서라이프플래너,부지점장,지점장을역임했으며푸르덴셜필리핀영업총괄본부장,푸르덴셜한국영업및교육본부장그리고AIA생명대면채널부사장을역임했다.
현재는중국생명보험전문교육기관인HallofFame의InternationalBoardMember이며한국의교육훈련전문회사인E&W(EarnestandWinning)LeadershipAcademy의대표컨설턴트로활동중이다.

목차

머리말
우리의삶이위대해지기를

프롤로그
자기혁명의첫단추,72시간

Part1성공의패턴

성공도학습이가능하다
당신에게성공이란무엇인가
성공에대한오해또는오류
성공의단계에는순서가있다
세일즈맨을위한성공의법칙7단계
-Summary/성공에는패턴이있다
-EndingMessage/인생은끝날때까지끝난게아니다

Part2계기
다가오는기회를읽는사람들
자신에대한긍정적이미지
긍정적이미지를만드는셀프훈련법
긍정적인믿음을일깨우는힘
믿음이승리에미치는영향
긍정적자기이미지를강화하는방법10
-Summary/성공의패턴제1단계:계기
-EndingMessage/열린마음이성공의기회를만든다

Part3결심

결심은생각의끝이자변화의출발점
인생을결정짓는세가지결심
직업선택의기준이되는두가지믿음
적성에맞는일vs.적성에맞지않는일
선택의가치와즐거움을높이는법
성공하는사람의마음습관
-Summary/성공의패턴제2단계:결심
-EndingMessage/직업적만족도를높이는4가지포인트

Part4실행
증기기관차가철길을달리게하는힘
첫날부터성공하는사람들
지속적으로성과를내는사람들의공통점
3W를유지하게하는긍정의힘
지속적인성과를만들어내는시스템
성실을다루는전문가들의조언
효율없이는성공도없다
-Summary/성공의패턴제3단계:실행
-EndingMessage/처음에다진마음이기본이자완성이다

Part5유지
성공이자연스러워진상태
제2의본능을형성하는골든타임
지속가능한성공을위해
-Summary/성공의패턴제4단계:유지
-EndingMessage/남을도우러갔다가내가도움을받는다

출판사 서평

보험업계최고의세일즈역량계발전문가정명원대표와
MDRT16년연속의신화,신성호회장이말하는성공의패턴

*****

솔로몬힉스(푸르덴셜생명보험왕)추천도서

“꿈은있지만철저한계획과행동하려는의지가없다면
그것은그저좋은지도를갖고있는것에불과하다.”

뜨겁게결심하지만의외로쉽게무너지는당신에게

수없이많은강연과교육,세미나,워크숍,멘토링프로그램,책등을통해수없이많은감동과인식의변화가일어나고수없이많은결심이이루어진다.그런데왜대다수의사람에게진정한변화는일어나지않는것일까.이책은그원인과해법에대해이론과경험을버무려탁월한솔루션을제공하고있다.
25년간생명보험업계에종사하며5,000여명의세일즈맨을키워낸정명원대표와MDRT16년연속(COT7회)의신화신성호회장은“72시간의법칙”을강조한다.결심은결심자체로서는의미가없으며,실행으로옮겨질때라야진정한가치를발휘한다고이야기한다.하지만결심은감정에의한선택의문제이기때문에72시간이상지체되면실행으로옮겨질가능성이거의없다.또한다시같은크기의결심에이르기위해서는더큰감정이필요하며,그것은이전보다더많은노력과시간그리고비용을필요로한다.
결심을변화로견인해낸사람은전체인원의10%도채되지않는다.그들은3일안에시작하고,3개월을유지하며,3년을강화한다.그러면30년은저절로유지되며삶을위대하게완성하게된다.결심을행동으로옮기기위한골든타임,72시간.이절대시간을수호하는실행력이야말로인생을성공적으로살아가기위한실질적이고효율적인능력에해당되며이능력을강화시켜내는승부욕이야말로성공의초석이라고할수있다.

성공의패턴4단계:계기-결심-실행-유지
두저자는교육과세일즈현장에서만난수천건의사례를바탕으로성공에는일정한패턴이있으며그것은학습이가능하다는사실을발견했다.즉,성공하는사람들은성공의패턴을따르고있고실패하는사람들은실패의패턴을갖고있다는것이다.실제로,성공하는사람들은그들이어떤분야에몸담고있건상관없이비슷한행보를통해성공에이르고있다.
성공의패턴에는반드시지켜야할순서와단계별과제가있는데,‘계기-결심-실행-유지’의프로세스가바로그것이다.순서에따라효율이완전히달라질수있기때문이다.모든일은유기적으로연결되어있어서선행업무가다음업무의기반을만들고,후속업무가먼저이루어진일의마무리를하게되어있다.그선후가뒤바뀌면더많은시간이소요되고,업무피로도가높아지며결과에서도크고작은결함이드러나게된다.바로이순서의중요성을이해하는것이성공의패턴을파악하는핵심이라할수있다.이패턴의밖에있는사람은일시적인성취를이룬것처럼보일지라도그것을장기적이고지속가능한성공으로이어가기어렵다.성공은도달하는것보다유지하는것이어렵기때문이다.