신인문학 경영의 지혜 (인문학에서 경영의 길을 찾다)

신인문학 경영의 지혜 (인문학에서 경영의 길을 찾다)

$14.19
Description
“인문학에서 찾는 경영의 길!”
지속 가능 기업을 꿈꾸는 기업가와 창업자를 위한 경영 바이블
이 책은 ‘사업을 한다는 것은 무엇일까?’라는 고민에서 쓰이기 시작했다. 저자는 한 회사를 운영하는 회장이자, 무려 5천여 권의 책을 읽은 독서광이다. 또한 이 책은 오랫동안 회사를 운영하며 ‘어떻게 하면 회사를 성장시키고, 안정적으로 경영해 나갈 수 있는가?’에 대한 답을 독서를 통해 찾아온 그 기록이다.
창업하는 건 쉽지만, 경영의 길을 지속하는 것은 그리 쉽지 않다. 그래서 기업을 운영하는 이들은 끊임없는 공부가 필요하다. 기업가에게는 사람을 이해하는 것을 비롯해 창의력, 인내, 투지, 열정 등 많은 기본기도 필요하다. 따라서 이 책이 사업을 하고 있거나 운영하려는 사람들에게 그 근본과 핵심을 제공할 수 있기를 바라며 지속 가능한 기업을 꿈꾸는 많은 사람에게 소중한 책이 되길 바란다.
저자

선호상

녹차의고장전라남도보성에서출생하고경기대학교를졸업했다.독학으로역사,문학,철학을치열하게읽었고,다산정약용,신용호회장,양병무박사등의독서습관을본받아약5천권의양서를독파했다.그과정에서안중근의사,정주영회장,나폴레옹,윈스턴처칠,에이브러햄링컨,마오쩌둥등위인들의인문학적삶에큰감동을받았다.
창조명인(주)대표이사이자회장이며‘선의후리’철학과‘자리이타’정신으로수출만이애국이라는일념하에불철주야노력하며공부만이미래의행복을열어준다는믿음으로지금도끊임없이공부중이다.인문학에서경영의길은진리이며원칙과법칙이다.아는자만이성공한다.그리고‘알면실천한다’는명제아래오늘도공부한다.
이병철회장의논어탐구,스티브잡스의플라톤·소크라테스탐미,빌게이츠의인문학사랑등그선도자들의혜안을배우면서경영의밑바탕에는언제나인문학이자리잡고있다는사실을깨달았다.그는인문학을연구하는한사람으로서‘시카고플랜*’만이삼류에서일류로거듭나는원동력이라믿는다.
2016년에신지식인상을수상하였고,주요저서로는《CEO에게길을묻다》,《7개의징검다리(위기에서희망으로건너가는)》,《삶을풍요롭게하는인문학》등이있다.

목차

추천사
프롤로그

Chapter1.창업의지혜,인문학에서얻다
통찰력의힘,인문학에서구하라
창업성공의필요조건,인문학적상상력
신언서판을통해서알아보는창업자의덕목
『갈리아전쟁기』를통해서배우는창업가의자질
창업에필요한창의성키우기
영국프리미어리그에서배우는아이디어구하기
창업에필요한아이디어를얻는2가지원칙
성공적인창업전략

Chapter2.성장과유지의비결,인문학에서배우다
창업보다어려운수성의길
청나라강희제를통해기업의성장비결을알아보자
변화에대한적응력,인문학에서배우다
인문학에서배우는장수CEO의성공비결
역사를통해기업의성장과쇠락의비밀을배운다
경영의실패원인을『삼국지』에서배우다
농구황제마이클조던으로부터배우는실패의교훈

Chapter3.사람관리의비결,인문학에서배우다
조조로부터배우는용인술의원칙
현명한자가현명한자를얻는다
기업의후계승계,조조로부터배운다
훌륭한2인자를맞이하는방법,유비로부터배우자
유비와공명을통해공동경영의지혜를배우다
후계자가지켜야할덕목,『삼국지』에서배우자
유방으로부터부하관리의지혜를배우자
인재양성의지혜,인문학에서익히자
동기부여의지혜,나폴레옹1세로부터듣는다

Chapter4.위기극복의지혜,인문학이가르친다
니세르로부터위기를대비한준비의지혜를배운다
전쟁발발을가정한외교정책으로나라를지킨광해
선택과집중으로위기를극복하다
위기극복의의지력,작가조앤롤링으로부터얻자
정확한정세판단과심리전으로위기를극복하다
핵심인물로조직을개편하여위기를극복하다
레이건,원칙을지켜위기를극복하다
유능한인사를발탁하여위기를극복하다

Chapter5.경쟁과협력의가치,인문학을통해배우다
협력의가치,포도농장주인들로부터깨닫는다
위험도함께나누는협력의힘
핵심지역농민들을기반으로삼아성공한조조
이종격투기에서배우는기업의생존법
엄홍길이경쟁력을가르치다
싸우면함께망한다는교훈,우화에서배우다
다윈과베르그송이제시하는경쟁력기르는법
경쟁의식을고취하라

Chapter6.인문학에서배우는리더의자기관리
노자와장자가알려주는리더가되는두갈래의길
훌륭한인격을갖추도록노력한다
『대학』에서배우는리더의덕목
분수를모르고살면다함께망한다
돈의양면성에대한인문학의가르침
경영자의최고의조건,경험
경험보다더좋은선생은없다
진정한리더는처음과끝이같아야한다
중국고전에서리더의효과적인휴식방법을익힌다

출판사 서평

“사람을이해하면경영이보인다!”
사업의본질을꿰뚫는새로운인문학적경영의길

경영의99%는사람의마음을읽을줄아는데에있다.고객의마음,직원의마음그리고자신의마음이다.그렇다면이마음들을어떻게읽어낼수있을까?바로그답이인문학에있다.결국,인문학을통해사람의마음을아는자만이시장에서살아남을수있다.
모든사업은사람간의관계맺음에서이루어지며사람간의대화속에서수많은정보를얻을수있다.그러니사람의본질을아는것이사업의본질을꿰뚫는것과다름이없다.즉사람을이해하면경영이보인다.
이책에서는수많은독서를통해역사적인물들이세상을움켜쥐고,사람을다스리며천하를제패했던이야기들을통해‘어떻게기업의영속성을가져올수있는가?’에대한답을제시한다.뿐만아니라리더로서어떠한덕목과태도를기르면좋을지에대한조언도담겨있다.아무쪼록사업을오랜시간동안지속하고싶은기업가와좋은기업을만드는데관심이있는수많은창업자에게작은길잡이가되기를바란다.