우리 회사 막내는 AI 로봇

기술을 넘어 ‘책임’을 묻는 미래 업무 시뮬레이션 스토리
AI가 동료가 되는 시대를 넘어, 이제는 함께 ‘일하는 시대’가 왔다.
신간 **『우리 회사 막내는 AI 로봇』**은 인간과 AI의 관계를 한 단계 더 깊이 끌어올린다. 더 이상 “로봇이 인간이 되고 싶어 하는 이야기”도, “인간과 로봇이 공존하는 미래”를 그리는 데서 멈추지 않는다.

이 책은 분명히 말한다.
AI는 팀원이고, 인간은 팀장이다.
『우리 회사 막내는 AI 로봇』은 한양대학교 수업에서 진행된 프로젝트를 통해
29명의 대학생들이 직접 “AI와 인간이 함께 일하는 미래 회사”를 설계하며 쓴
미래 업무 시뮬레이션 프로젝트다.

학생들은 10년 뒤를 가정하고, AI와 인간이 함께 일하는 조직을 상상하며 새로운 산업과 역할을 설계했다.
1권에서는 로봇이 ‘인간’을 꿈꾸는 순간을 바라보았고,2권에서는 로봇과 인간이 함께 ‘미래’를 그려나갔다.3권 『인간을 향한 로봇의 고백』에서는 AI가 인간을 어떻게 바라보는지를 질문한다.
4권에서는 인간이 팀장이 되고 AI 로봇이 팀원이 된 미래 회사의 일상을 그린다.
■ 계산하는 AI, 결정하는 인간
자율주행 보안 기업에서 AI는 수백만 번의 가상 충돌을 시뮬레이션한다.
해양 생태계를 관리하는 회사에서는 위성 데이터와 센서를 분석해 이상 징후를 포착한다.
감정 데이터를 읽는 기업에서는 24시간 위험 신호를 탐지한다.
그러나 그 결과를 믿을 것인지, 개입할 것인지, 무엇을 우선할 것인지 결정하는 존재는 인간 팀장이다.
AI는 빠르게 계산한다.
하지만 무엇을 먼저 지켜야 하는지 정하는 일은 인간의 몫이다.
이 책은 바로 그 ‘인간의 역할’을 묻는다.

■ “AI가 그렇게 판단했다”는 말은 면책이 될 수 없다
이 책은 기술 낙관론이나 공포 서사가 아니다.
오히려 기술이 고도화될수록 더 또렷해지는 인간의 역할을 조명한다.
질문을 던지는 능력
기준을 세우는 통찰
우선순위를 정하는 책임
AI는 스스로 가치의 순서를 정하지 않는다.
그는 책임을 지지 않는다.
그래서 인간 팀장이 필요하다.

■ 미래를 배우는 것이 아니라, ‘방향을 설계하는 법’을 배우다
이 책 속 학생들은 상상 속 회사에서 인간 팀장이 된다.
그들은 AI에게 어떤 질문을 던질지 고민하고, 어떤 기준을 입력할지 설계하며, 언제 개입해야 하는지 판단한다.
이는 단순한 AI 활용 교육이 아니다.
기술 위에 서서 방향을 정하는 연습이다.

■ 기술보다 사람이 먼저다
자동화가 깊어질수록 인간의 역할은 더 선명해진다.
효율보다 생명, 속도보다 책임, 계산보다 가치.
『우리 회사 막내는 AI 로봇』은 미래의 회사를 상상하지만, 결국 오늘의 우리에게 묻는다.
“AI를 팀원으로 맞이한 당신은 어떤 팀장이 될 것인가?”
미래는 자동으로 설계되지 않는다.
이제 우리가 팀장이 되어야 할 시간이다.