모두 내 편이 되는 직장인의 심리 기술 (신입부터 경력까지 바로 통하는 회사생활 실전 매뉴얼)

모두 내 편이 되는 직장인의 심리 기술 (신입부터 경력까지 바로 통하는 회사생활 실전 매뉴얼)

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Description
사람의 마음을 움직이고
일 잘하는 나로 거듭나는 직장생활 필살기!
직장에서 꼭 필요한 7가지 심리 비법서. 직장생활은 결국 사람과 사람 간의 소통이 중요하다. 나를 지키면서도 상사, 동료 등 협력 관계에 있는 이들을 내 편으로 만들어 잘 지낼 수 있는 방법을 다양한 심리 관점에서 제시한다. 다른 사람의 감정적 처사에 영향받지 않는 법, 내 뜻대로 사람의 마음을 움직이는 법, 적을 만들지 않는 소통법, 내 일과 남의 일의 경계를 설정하는 법, 불안하고 막막할 때 자신감을 더하는 멘탈 관리법, 아무래도 불편하고 힘든 사람을 대하는 법 등 다양한 사례와 그에 대처하는 심리 기술을 담았다. 신입부터 경력까지 바로 통하는 기술들을 통해 일, 관계, 성과를 놓치지 않는 직장생활을 시작해보자.
저자

추이추이

중국의‘가장젊은CEO들’에선정된인물.놀라운업무능력으로6년만에새내기직장인에서CEO로변신하였다.서비스플랫폼맘셀프(Momself)의창립자겸CEO이자자기계발강사.
직접강연한〈누구에게나필요한관리술〉(人人都需要的管理術)시리즈를통해회사생활에꼭필요한심리기술은물론인생전체를직접경영하는관리기술을전하였고,이시리즈는온라인판매량만무려20만에달한다.
유명한언론인이자재경분야의대가우샤오보(吳曉波)가가장신임하는조력자로블루라이언문화(藍獅子文化)의COO,터우터우스다오(頭頭是道)기금투자협력자를역임했다.또한‘10시의독서’(十點讀書),‘영혼이향기로운여인’(靈魂有香氣的女子),‘샤오샤오바오마마’(小小包麻麻)등유명한문화프로젝트의투자에참여했다.

목차

프롤로그

1장그사람의감정까지내가책임질필요는없다
1행복해지고싶다면가장먼저해야할일
2누군가화를내면우리는왜당황할까
3다른사람의감정에흔들리지않는법
4다내탓으로돌리는습관
5'전부다너때문이야'남탓하는심리
6나의감정도나의몫이다
7자꾸싸우고상처받지만이유를몰라답답하다면
8이제껏널위해그랬는데
9대화법이달라지면관계도달라진다
10모든소통은감정을확인하기위한것

2장4가지설득기술로마음을움직인다
1툭하면마감을지키지않는동료에대처하는법
2내뜻대로사람을움직이는법
3상대의입장에서출발하자
4말한것은반드시실행하는태도를보여라
5생각하지못한패를내라

3장나를함부로하는이들에대처하는법
1그들은당신에게상처를줄권리가없다
2열쇠를넘겨주게만드는세가지함정
3보고,표현하고,행동하라
4모든일을OX로판단하지말자

4장오해받지않은나도오해받지않은타인도없다
1우리는늘자신만의잣대로세상을바라본다
2너무쉽게타인을평가하다보면
3내가누구인지나도잘모른다
4나에게도꼬리표는걸림돌이다
5진짜를마주하는기적의질문법
6느슨한꼬리표를활용하자
7왠지불편한사람,아무래도힘든사람
8사람은누구나통제당할수있다
9상대의통제에서벗어나는생각정리법
10모두와잘지내는사람이빠지기쉬운함정

5장어떤어려움을마주하든주어는영원히나
1생각할수록불안하고불안할수록생각난다
2불안이시작되는곳
3더의미있는일이불안을줄여준다
4최악의결과리스트작성하기
5문제를장점으로만들자
6죽어라고민해도목표에닿지못하는이유
7책임으로부터도망치지않기
8그건내책임이아니다
9어떤어려움을마주하든주어는영원히나
10도전하고책임지는용기

6장상대에관한오해를이해로바꾸는관점
1왜나는늘남의일까지하고있을까
2회사의구조대원이될필요는없다
3손은멈추고눈을뜨자
4주도성을요구할수록주도성을잃는다
5제대로뒤집어보면숨은역량이보인다
6당신이자신을너무사랑하기때문이다
7오해없이내요구사항전하기
8사장의진짜속마음은뭘까
9사장은신이아니다,그저당신의파트너다

7장모두를내편으로이끄는소통의기술
1자기만의방에갇히지않으려면
2함께해야보이는것들
3나의일과남의일,경계파악하기
4아무것도안하는것,이또한하나의역할
5누구나관계속에서살아간다

에필로그

출판사 서평

직장에서답이필요할때마다
바로써먹는심리서

일이라는것은사람과사람사이의소통이다.사람들과충돌하지않으며,상처받지않고상처주지않는연습이필요하다.모든사람은사회관계속에서서로의다름을맞춰가고서로지지해야만자신이가고자하는방향으로나아갈수있다.우리가이책을통해심리기술을알고자하는이유는한가지목적을위해서다.직장에서사람들과잘지내고자신의능동성을더발휘하는것이다.그러므로이책에는모두와잘지내고나아가서주도적으로직장생활을잘해낼수있는핵심만을담았다.
1장에서는매일사람들과마주하면서불필요하게전달받는부정적감정을차단할수있는심리적분업기술,2장에서는협업중에상대방이잘따라주지않거나의견조율이필요한상황에서마음을움직이고설득하는기술,3장에서는일의주도권을잃고상대방이시키는대로통제당하는상황에서벗어나는기술,4장에서는왠지모르게불편하고,아무래도힘든사람과잘지내는기술을소개한다.5장에서는일터에서나일상에서나매사에긴장하고불안해하는나를위한멘탈관리기술을,6장에서는회사에서나의역할을되짚어보고,각자역할에대한이해의폭을넓히는기술을,마지막7장에서는앞서배운기술들을활용하여오해없이내의견을표현하고,모두를내편으로이끄는소통에대해이야기한다.
어떻게해도좋아질방법이없다고여겨지는순간,사람들과의충돌이가득한상황을다른시각으로바라보는법을배우고,문제의본질을꿰뚫어보며,협력하는방법을적극적으로모색하는것이다.어떤어려움을마주하든주어는영원히나자신이다.이책을통해나의일,나의인생의변화를주도적으로이끌어내보자.