사냥하는 남자 채집하는 여자 : 동등하지만 너무 다른 남녀 이야기

사냥하는 남자 채집하는 여자 : 동등하지만 너무 다른 남녀 이야기

$16.80
Description
차이가 차별이 되지 않게
오해가 갈등이 되지 않게

달라도 너무 다른 남자와 여자
서로를 이해하기 위한 다름의 안내서
남자와 여자는 다르다. 일상에서 발견하는 사소한 모습에서부터 학술적으로 검토된 수많은 연구에 이르기까지, 우리는 두 성별이 다르다는 사실을 매일같이 확인한다. 그러나 누군가는 이에 불안 내지는 불만을 느낀다. 학문의 이름으로 차별을 정당화한 역사적 경험 때문에, 성차를 인정하면 결국 성차별로 이어지지 않을까 우려한다. 어느 순간부터 남녀의 차이를 외면하고 언급하지 않는다. 아무런 근거 없이 “남자와 여자는 원래 똑같다.”라고 생각한다.

하지만 《사냥하는 남자 채집하는 여자》의 지은이, 최성락은 ‘다름’과 ‘차별’은 동의어가 아니라고 말한다. 두 성별이 다르다고, 어느 누군가를 억압해도 된다는 억지를 용인할 수는 없다. 동등하지만 다르다는 관점에 입각해서, 남자와 여자 사이를 가로지르는 차이의 이야기를 직면할 것을 강조한다. 그래야 비로소 두 성별이 겪는 오해와 갈등을 극복할 수 있기 때문이다.

지은이는 다양한 학술 연구를 활용하여 남녀의 여러 차이를 규명한다. 뇌, 호르몬, 유전자, 진화, 마음, 사고방식, 감각, 교육, 경제, 사회 등 다양한 분야를 가로지르며 남자와 여자의 다른 모습을 비교하고 분석한다. 누구나 공감할 수 있는 친숙한 사례들을, 모두가 이해할 수 있는 쉬운 풀이로 설명한다. 물론 남자와 여자가 어떻게 다른지를 파악한다고 해서 둘 사이의 문제가 자연히 해결되는 건 아니다. 다만 최소한 상대를 이해하는 데에는 도움이 될 수 있다. 이해가 공감으로 이어지는 게 아니고 문제가 해결되는 것도 아니지만, 상대를 향한 무분별한 증오를 다소 누그러트릴 수 있지 않을까?

‘성평등과 성차별 극복’이라는 시대정신이 부상하며 성별 간 갈등이 극심해진 요즘. 이 책은 성차의 근원을 탐색하고, 서로의 오해를 풀어 배려할 수 있도록 한다. 일상에서 흔히 목격했던 성차의 이유가 무엇인지 궁금했던 독자들에게 이 책을 추천한다.

저자

최성락

저자:최성락
서울대국제경제학과를졸업한후서울대행정대학원에서석사학위,박사학위를취득했고교수생활을하면서경영학박사학위를추가로취득했다.17년간대학에서교수로활동했고,퇴직이후SR경제연구소장겸작가로왕성히활동중이다.1년에500권의책을읽는다독가이자현재까지18권의책을출간한다작가이다.다채로운호기심과풍부한지식을활용해역사,사회학,자연과학등여러분야를넘나드는작가가되고자노력한다.
지은책으로는《말하지않는한국사》,《말하지않는세계사》,《한국은자본주의사회인가》,《경영학은쉽다》,《대한민국규제백과》,《100년전영국언론은조선을어떻게봤을까》,《나는카지노에서투자를배웠다》,《49가지결정》,《규제의역설》,《교수의속사정》등이있다.

목차

머리말5쪽

제1장뇌,호르몬,유전자남자와여자를가르는차이
다름의의미17쪽
실험의희생자,브루스라이머22쪽
여자의뇌,남자의뇌-28쪽
남성성을결정짓는호르몬,테스토스테론33쪽
성호르몬이바꾸는행복의크기38쪽
이기적유전자이론43쪽
타이타닉호침몰사건의생존율-48쪽
부서지기쉬운남자52쪽
여자는남자보다더오래산다56쪽
신체가다르다60쪽
여자가남자보다더빨리달리게될것이다-63쪽
혼성경기는공정하지않다66쪽

제2장다름의형성서로다른진화의과정
수컷사자신화의진실-73쪽
진화론과성선택론-78쪽
남자의재력,여자의외모-83쪽
인간의쌍방선택론-88쪽
신체에남은난혼의흔적-94쪽
사냥과채집-99쪽
남자가조직과일에몰두하는이유-105쪽
남자의유일한장점,조직화-110쪽
남자,가만히있기를버거워하다114쪽
서로다른감각-118쪽
강박과히스테리122쪽

제3장장난감,수학,경제남자와여자의다른모습들
소꿉놀이와스포츠-131쪽
남자는자동차,여자는인형-136쪽
수학을둘러싼통념과진실-140쪽
차이의핵심은편차145쪽
서머스총장의사임-150쪽
여학생이남학생보다성적이우수한이유-155쪽
나의소득,가족의자산-159쪽
여자의투자수익률이높은이유-163쪽
외모는내월급을바꾼다-167쪽
월급을결정하는태도의차이-172쪽
블라인드테스트가증명한성차별-178쪽
직업에서의성공을포기한프린스턴졸업생182쪽

제4장차이의실험다름을이야기한다양한연구
사모아의청소년-191쪽
키부츠의성평등실험-197쪽
1년6개월을남자로살았던여자-201쪽
성별에따라수건을다르게지급하는이유-206쪽
성별과수명의관계-211쪽
결혼,이혼,재혼이수명에미치는영향-215쪽
쇼핑의과학-218쪽
서로다른쇼핑-226쪽
태풍이름이‘여성형’일때피해가더크다-230쪽

맺음말-234쪽
참고문헌238쪽

출판사 서평

남자와여자,무엇이어떻게왜다른가?

남자와여자는과연어떻게다른가?제1장〈뇌,호르몬,유전자〉에서는성차의선천적인이유를크게세가지로요약한다.
첫째,남자와여자는뇌가다르다.뇌의차이로인해여자는남자보다언어능력이뛰어나고,다중작업이수월하며,감각이섬세하다.물론뇌의역량도후천적으로달라질수있다.다만사회문화와는무관하게,세계모든인류에게서뇌의성차가일정하게나타난다.성별에따른뇌작동방식의차이는,문화가아니라태생의결과로보는게타당하다.

둘째,남자와여자는성호르몬이다르다.남성호르몬으로불리는‘테스토스테론’이끼치는영향은막대하다.테스토스테론은사람의경쟁심,승부욕,공격성,성욕,위험감수행동등을통제한다.테스토스테론수치가높은사람은경쟁심과공격성이높고,승부욕과성욕이강하며,위험한행동을저지를확률이높다.한편,테스토스테론수치가높을수록생각의절대량,고민의빈도수가줄어드는데,“남자는여자보다단순하다.”라는통념은바로이런부분에서비롯된것이다.

셋째,남자와여자는유전자가다르다.저자는해외연구를인용하면서“남자가여자보다부서지기쉽다.”라고설명한다.여자의성염색체인X염색체에는약1,100개의유전자가있으나남자의성염체인Y염색체에서활동하는유전자는40개정도밖에없다.또한Y염색체는X염색체보다크기가작고,훨씬빨리닳아없어진다.인간을포함한229개의동물종에서암컷이수컷보다더오래사는이유는바로이러한유전자차이때문이다.

역할이다르고진화가다르다

제2장〈다름의형성〉에서는성별에따라다르게겪은진화의과정을설명한다.오늘날인간은왜동물과다른가?남자와여자의행동방식이다른이유는무엇인가?지은이는진화의과정에주목한다.
인간사회의남녀는자연속암수와는다르다.동물의세계에서는수컷이암컷의선택을받기위해노력한다.다윈은이를‘성선택론’이라는이론으로설명했다.이에따르면수컷은위험을감수하더라도암컷의선택을받기위해노력한다.포식자에게들킬위험을감수하는한이있더라도큰울음소리로암컷을유인하거나겉모습을치장한다.

하지만인간은동물과다르다.남성을둘러싼환경이수컷동물의상황과다르다.남성주위에는상대적으로많은여성이있다.상대에게선택받기위해필사적으로행동할필요가덜한셈이다.이와달리여성은자신이원하는남성이본인을갈구할거라확신할수없다.암컷동물은구애하는수컷중하나를고르기만하면된다.하지만인간사회에서는남성도여성처럼선택권이있다.자연속암컷과는달리여성은남성의선택권을고려할수밖에없는것이다.여성고객을상대로의류,화장품,성형사업이활성화된이유는바로인간특유의‘쌍방선택’이라는맥락때문이다.

한편,각기다른진화의과정은남녀의마음,사고방식까지다르게만들었다.과거수렵채집시대,남자는사냥을했다.사냥은혼자하지않는다.목표물을사냥하기위해서는사람을모으고,임무를나누어야한다.이로인해남성은상대적으로조직화에능숙하고,조직에충성하는경향이강할수밖에없다.이와달리여자는채집을맡았다.채집은모두가함께,각자의할당량만큼채우면되는작업이다.여기서필요한자질은조직을향한맹목적인충성이나목표물을향한극심한집착이아니다.가져갈수있는양에는한계가있다.그렇다면상대적으로더좋은물건을선별할수있는섬세한눈썰미가필요하다.더불어옆동료와의협업을위한사교능력이요구된다.남자가회사에매몰되는이유,여자가상대적으로대인관계능력이뛰어난이유는과거의경험에서비롯된결과인셈이다.이차이가인간의감정과감각을성별에따라다르게진화하게끔이끈원동력이다.

편차,실험,그리고성차

앞서제1장과제2장에서성차의생물학적원인,진화론적원인을다루었다면제3장〈장난감,수학,경제〉와제4장〈차이의실험〉은성차와관련된흥미로운이야기를설명한다.
제3장에서,지은이는성차의핵심이편차임을강조한다.남자는여자보다편차가크다.여성은대체로평균치에몰려있지만남성은평균치에서벗어난사례가많다.가령여자보다성적이좋은남자도많지만동시에여자보다성적이나쁜남자도많다.여자보다투자수익률이높은남자도많지만동시에여자보다투자수익률이낮은남자도많다.그런데사회에서는평균이상에주목할뿐,평균이하에는그다지주목하지않는다.덩달아편차의문제도비중있게다루어지지않는다.세상은위만보고는“고위층에,상류층에남자가많다.”라고지적한다.사실그에비견될만큼많은수의남성이이른바‘하류층’에속하는데도말이다.

물론현실에는차별문제가엄연히존재한다.노동자의성별에따라임금협상의과정이달라진다.오케스트라의신규단원을모집할때성별이은연중에합격여부에영향을미치기도하였다.외모와성별에따라월급이달라지기도하고,노동환경이특정성별에불리할수도있다.지은이는이러한불합리한차별은분명히문제임을밝힌다.다만남자와여자의편차가다르고,그편차로인해나타나는경향성을언급할뿐이다.

한편,제4장은성차를연구한다채로운실험을소개한다.마거릿미드의문화인류학연구가지닌문제점,키부츠의성평등실험이실패한이유,결혼·이혼·재혼이남자와여자에게미치는영향,1년6개월동안남자로생활한여자의체험기,목욕탕에서의수건회수율,남자와여자의쇼핑방식이다른이유등독자의관심을끌흥미로운이야기가여러편수록했다.이실험들은그간통념또는편견으로일축했던남녀의차이를다루었다는점에서독자의재미를유발할것이라기대한다.