성장을 위한 마음 편지 : 이건희·이재용 회장, 장학사업에 5천억 투자

성장을 위한 마음 편지 : 이건희·이재용 회장, 장학사업에 5천억 투자

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Description
왜? 삼성 이건희 회장과 이재용 회장은 글로벌 인재 육성 장학사업에 5천억(현재 가치로 2조 원)을 투자했을까? 그리고 하버드, MIT, 스탠퍼드, 옥스퍼드 등 글로벌대학 석박사 출신의 삼성 장학생들에게 어떤 리더십과 헌신을 기대했을까?

2002년 삼성 이건희 회장은 아들인 이재용 회장과 함께 삼성장학회(전 삼성이건희장학재단)을 설립했다. 김용년 저자는 삼성장학회의 임원으로서 대한민국의 숨은 인재들을 발굴, 평가, 육성하면서 재단의 물적인 지원은 물론 인간적이고 정서적인 지원 역시 아끼지 않으며 1,000여 명의 인재를 육성하였다. 이렇게 삼성의 아낌없는 지원을 통해 육성된 장학생들 중 약 250여 명이 하버드, MIT에서부터 서울대, 연세대에 이르기까지 국내외의 일류 대학교수로 후배들을 양성하고 있고, 벤처기업 설립자와 구글, 애플, 페이스북, 삼성전자 등 국내외 글로벌 기업체에 500여 명이 진출해 총 750여 명이 국내외 여러 분야에서 주요 인재로 활동하고 있다. 또한 사이언스, 네이처, 셀 등 세계 3대 과학저널을 포함한 SCI 저널 논문을 3천 편 이상 발표하는 등 대한민국의 학문 발전에도 기여하고 있다.

이렇게 오랜 기간 동안 대한민국 최고의 인재들을 육성해 온 저자의 경험과 철학을 담은 이 책은 세계적인 리더를 꿈꾸며 성장하기를 바라는 많은 학생과 학부모는 물론, 치열한 경쟁환경 속에서 생존에 필요한 조언과 마음의 안정이 필요한 독자들에게 도움을 줄 것이다. 저자는 사람들에게 위로와 삶의 지혜를 줄 수 있도록, 삼성의 장학사업 책임자로서 겪었던 경험을 유익하게 전달하기 위해 노력했다. 이 책이 고난을 겪고 있는 사람들에게 용기를 주고 마음을 관리할 수 있는 메시지가 되기를 기원한다.
그리고 삼성 인재 경영 탐구 보고서를 통해 삼성 이건희 회장과 이재용 회장이 어째서 현재 가치로 2조 원에 달하는 비용을 아낌없이 투자하여 삼성장학회를 설립하고 인재 육성에 힘썼는지를 심도 있게 연구한다. 특히 삼성 이재용 회장의 ‘유강(柔强) 리더십’ 분석을 통해 기업을 비롯하여 모든 조직이 어째서 당장 가시적인 성과가 없어도 인재 육성에 힘써야 하는지를 보여주면서 기업가, 자영업자, 직장인 등 자신의 능력을 키우고 가치를 창출하며 성공하고 싶은 사람들에게 지혜를 전해주는 책이다. 또한 우리나라의 치열한 대학입시에서 좋은 성적을 받기 위해 노력하는 학생들을 위해 삼성에서 20년간 관찰하고 연구한 공부 천재들의 효율적인 적.완.자 공부법도 소개한다.
저자

김용년

저자:김용년소장
글로벌인재를육성하는삼성장학회(前삼성이건희장학재단)설립에참여하여장학생선발기준수립부터장학생선발및육성업무를20년간수행하였다.장학사업이전에는삼성물산에서10년간인사기획,채용,교육업무와인도네시아자카르타지점관리를하였다.
삼성의장학사업을총괄하는임원으로재직하는동안미국,영국,일본등해외글로벌대학의박사졸업생등1,000여명의인재를육성하였다.현재졸업생들은하버드,MIT,스탠포드,프린스턴,북경대,서울대,카이스트,연세대,고려대등국내외대학교수로250여명이진출해있고,다양한벤처기업설립자와구글,애플,페이스북,삼성전자등국내외글로벌기업체등에500여명이진출해국내외여러분야에서주요인재로활동하고있다.또한사이언스,네이처,셀등세계3대과학저널을포함한SCI저널논문을3천편이상발표하는등대한민국의학문발전에도기여하고있다.
현재,해외대학유학생1,000여명을20년간지원하고컨설팅하면서경험한노하우를활용하여미래글로벌리더가되고자하는젊은이들에게꿈과희망을주는메시지를전달하고있다.그리고학업과진로를고민하는학생들에게유학,진로,교육상담을실시하고,미래리더로성장하고싶은젊은이에게인생멘토로서컨설팅을제공하고있다.그리고‘메타글로벌리서치’라는경제연구소소장과브런치에서자기계발분야크리에이터로활동하며,삶의가치를높이고자노력하는사람에게다양한지식과지혜를전하고있다.
지난60년의인생을반추하며마음공부와성공지혜에관심이많다.그리고효율적인공부방법과자녀교육에도관심이많다.성장과가치를추구하는삶,비움과여백이있는삶을추구하며살고있다.삶의목적과방향을찾기위해분투하는사람들에게글과강연과상담으로성장과행복을위해도움의손길을주려고노력하는사람이다.
저서로는『성장을위한마음산책』(행복에너지),『SuccessWisdomandMindfulness』(아마존),『WisdomEchoes』(아마존),『인생,어떻게살아야하는가』(작가와),『어떻게일해야하는가』(작가와),『어떻게행복해야하는가』(작가와)등이있다.1964년에태어났으나마음은청춘인남자다.

목차


서문004

삼성장학회졸업생모임환영사017

삼성장학회소개028

손병두회장추천사_CNBCKOREA회장,前호암재단이사장,前서강대총장029

리더가되고싶은사람에게전하는메시지_송병락前서울대부총장030
·최고의자리에올라간사람들
·최후의승자되려면전투보다전략에집중하라

숙대강정애총장(現국가보훈부장관)메시지038
·젊은이에게보내는격려메시지

삼성장학생격려메시지041
·성창환:강한의지만있다면,불가능한건없다
·장우현:청년들에게해주고싶은이야기
·배순민:멋진실패가없는성공은없습니다
·이종우:힘겨운시간들도의미가있습니다
·채영광:당신을위해기도해도될까요?
·이상준:지지않는다는말
·박규철:박사과정에서의노력과인내그리고깨달음과성장
·박용진:최선을다하는한,“다괜찮아질거예요.”

후배에게보내는학술캠프격려메시지_박소정서울대교수068
·후배여러분,힘내세요!

1장성장과가치를추구하는삶
성장01성공보다성장이중요합니다078
성장02환골탈태(換骨奪胎)솔개의변신081
성장03연어처럼,목숨을걸고목적달성085
성장04아이디어창고,대영박물관091
성장05성공은‘운칠기삼’정말일까요?096
성장06‘존버’정신이필요합니다100
성장07기도,관점의전환102
성장08인생이라는,조각작품105
성장09인생,대추한알과같습니다108
성장10그대는,그런사람을가졌나요?110
성장11기다림,원숭이들의참을성113
성장12질문하는능력이당신능력입니다120
성장13과거로돌아가다시살고싶은가요?124
성장14우생마사.소의지혜를배우세요128
성장15사상보다,사람이더중요합니다130
성장16고정관념,위험합니다133
성장17천재는99%의노력으로완성135
성장18인생이라는미지의길,자신감으로140
성장19조금손해본다는느낌으로사세요142
성장20소중한사람,있을때잘해야합니다145
성장21실수와비난에괴로워하지마세요149
성장22돈,재미,의미가있어야합니다152
성장23협상,준비된자가이깁니다154
성장24살짝놀이하듯일을하세요156
성장25가장중요한핵심에집중하세요158
성장26이제평생직장은없습니다159
성장27완벽한준비란없습니다161
성장28일을추진하는방법163
성장29뜻대로안되는이유165
성장30자신이설계한인생을사세요167
성장31새로운것에도전하는방법169
성장32남의눈치좀덜보고사세요171
성장33할수있는것만하면됩니다173
성장34작은것부터실천하세요175
성장35지혜로운사람의태도177
성장36내문제는내가해결해야합니다179
성장37남의인생부러워하지마세요181
성장38문제는당사자와직접해결하세요183
성장39지혜,알면알수록겸손해집니다185
성장40자신을관찰하며사세요187

2장비움과여백이있는삶
비움01인생은한편의연극입니다190
비움02고난은위장된축복입니다192
비움03갈등,굽힐줄아는지혜194
비움04힘들면잠시쉬었다가세요195
비움05먼저자신을사랑하세요197
비움06신나게웃으며사세요199
비움07나에게‘고생했다’말해주세요201
비움08셀프위로를해주세요202
비움09바꿀수없다면,마음을바꾸세요204
비움10감사하는마음이감동을부릅니다205
비움11결정,시간과무의식에맡겨보세요207
비움12나와다름을인정하세요208
비움13가족,바꾸려하지마세요210
비움14무시하지말고인정하세요212
비움15적을만들지마세요214
비움16관계,적당한거리를유지하세요216
비움17뒷담화,동조하지마세요217
비움18좋은사람과함께하세요218
비움19인간관계,신경써야좋아집니다219
비움20행복,우리선택에달려있습니다222
비움21얼굴,자신이책임져야합니다224
비움22멋있게사랑하세요226
비움23집착하는사랑은위험합니다228
비움24뒤끝없는,사랑마무리230
비움25사랑을하려면,사랑의언어를알아야합니다232
비움26시선을돌려,나를바라보세요234
비움27감정이나생각에붙들리지마세요236
비움28특별한이상만없으면건강한겁니다238
비움29상대가변하는걸인정해야합니다240
비움30행복,지금누려야합니다242

3장삼성인재경영보고서
삼성탐구01이재용회장,유강(柔剛)리더십248
삼성탐구02최고경영자,삼성사장의조건265
삼성탐구03이건희회장,리더의자질론270
삼성탐구04이건희회장,인재중시경영276
삼성탐구05이건희회장,조직의인재운영전략285
삼성탐구06이건희회장,인재육성철학290
삼성탐구07이건희회장,과감한권한위임296
삼성탐구08이건희회장의‘메기론’은무엇일까?301
삼성탐구09이건희회장,업의개념과경영의본질308
삼성탐구10성공하려면,이건희회장의지혜316

적·완·자공부법(공부천재들의노하우)319

결혼주례사327

삼성장학생창업회사소개333
·전병곤,프렌들리AI
·이승명,디사일로
·이은석,HEI
·박용근,토모큐브
·박성현,리벨리온
·이제형,스트라티오
·이진하,스페이셜
·김성준,렌딧

삼성호암상소개361

출간후기363

출판사 서평

책속에서

모든사람이똑같이성공할수는없습니다.시대가바뀌었습니다.이제한사람,한사람의성장과가치가중요한시대가되었습니다.성공보다는성장이더중요하고,성공보다는가치가더중요합니다.누구나성공할수는없지만,누구나성장할수있고가치있는삶을살수있기때문입니다.대한민국이짧은기간에고도성장을하면서그동안우리는1등이성공이라는프레임속에갇혀버렸습니다.

만약우리가1등하는것이성공이라고정의한다면,아무리많은사람이치열하게노력해도성공하는사람은단한명밖에나오지않습니다.그러나어제의자신보다조금이라도발전하는것이성공이라고정의한다면,누구라도성공할수있습니다.예를들면,전국고등학교에서1등만모아놓고경쟁을시켜도1등은한명밖에없고,심지어꼴등도나옵니다.만약SKY대학을가는것이성공이라고정의한다면,너무나많은학생이실패와좌절을경험하게됩니다.구조적으로모든학생이SKY대학에합격할수는없기때문입니다.하지만각자의특성에맞게성장하는것이성공이라고새롭게정의한다면누구나성공을경험할수있습니다.

사실성공했느냐실패했느냐는관점의차이입니다.생각하는관점만달리하면성공의반대는실패가아닙니다.성공에서성장으로한글자만바꾸면인생의관점이완전히바뀝니다.과거보다조금이라도발전했으면그것이성공입니다.이제잘못된성공개념으로자신의인생을후회하거나,자신의노력을비하하지마세요.잘못된성공개념으로인생을망치면안됩니다.잘못된성공개념은물질만능주의속에서기성세대가후손에게인성보다성공을외쳐온탓입니다.심지어부모마저도자녀에게인성보다성공이중요하다고설득하고강요해왔습니다.
과거의잘못된성공프레임에갇히면안됩니다.이제는낡은구시대의성공프레임에서벗어나야합니다.이제시대변화에맞게성공의개념을새롭게바꿔야할때가되었습니다.천편일률적인성공보다는각자의특성에맞게성장하는것이더중요한시대가되었고,공정하고올바른가치를추구하는것이더중요한시대가되었습니다.인생에서성장을중시하고올바른가치를중요하게여길때,모든사람이자존감을지키며각자의방식으로행복을누릴수있습니다.진정한성공은남과비교하는것이아니라과거의자신보다발전하는것입니다.이제부터성장속에서행복을찾고,가치속에서행복을찾는문화가우리사회에정착하기를기원합니다.그리고변화된시대흐름에맞게모두가개성있게성장하고,인생에의미있는가치를추구하며살아가기를기원합니다.

자신의특성을살리면서행복하게성장하는사람들의모습을보고싶습니다.