쉽게 풀어 쓴 노동법 (CEO와 실무자가 꼭 알아야 할 노동법의 모든 것 | 개정증보판 10 판)

박현웅

현재노무법인누리의대표노무사로서‘개별적근로관계’및‘집단적노사관계’와관련하여다수의기업과노동조합의노무자문을하고있다.또한기업과노동조합관련컨설팅과노동법강의를하고있으며,독서모임을통해서독자와소통하고있다.저서로는〈쉽게풀어쓴노동법〉(2018,도서출판푸른겨울),〈쉽게풀어쓴노동조합법〉(2024,도서출판푸른겨울),〈일하는사람들을위한쏙쏙노동법〉(2021,도서출판푸른겨울),〈실전에강해지는인사노무지식의모든것〉(2011,원앤원북스)등이있다.네이버카페‘박현웅노무사의인사만사(人事萬事)’와유튜브채널‘박현웅노무사의쏙쏙노동법’을통해최신노동법정보를제공하고있다.

고려대학교학사
고려대학교노동대학원노동경제학석사
제8회공인노무사(1999년)
노무법인누리대표노무사
법원행정처전문심리위원
고려대학교,동국대학교외래강사
www.nurilabor.com
www.labor4u.co.kr

〈실전에강해지는인사노무지식의모든것〉
〈쉽게풀어쓴노동법〉
〈일하는사람들을위한쏙쏙노동법〉
〈쉽게풀어쓴노동조합법〉

Part1노동관계법일반

1-1 노동관계법의체계
1-2 노동관계규범의적용
1-3 상시근로자수에따른노동관계법적용
1-4 상시근로자수산정시점및방법
1-5 상시근로자수산정의특례
1-6 근로시간에따른노동관계법적용
1-7 외국인의노동관계법적용
1-8 장년근로자의노동관계법적용
1-9 국외근무자의노동관계법적용
1-10 장애인의노동관계법적용
1-11 국가보훈대상자고용의무
1-12 연소자의노동관계법적용
1-13 현장실습생의노동관계법적용
1-14 근로조건의결정및변경
1-15 근로조건의결정및변경방식
1-16 근로자대표제도
1-17 근로조건의차별
1-18 인사이동의유형과정당성
1-19 기업변동과근로관계이전
1-20 근로자의정의
1-21 미신고근로자의노동관계법적용
1-22 정규직vs비정규직
1-23 임원의근로자성
1-24 해고효력을다투는자의근로자성
1-25 간접고용근로자
1-26 특수형태근로종사자
1-27 사용자의정의
1-28 채용의노동관계법적용
1-29 채용시유의사항
1-30 채용내정
1-31 평판조회
1-32 인사노무서류의관리및보존
1-33 법정의무교육
1-34 기숙사운영과노무관리
1-35 개인정보보호법과인사노무관리
1-36 개인정보보호법과CCTV
1-37 사업장근로감독
1-38 우리사주조합
1-39 사내근로복지기금
1-40 직장보육시설

Part2근로계약

2-1 근로계약의체결방식
2-2 근로계약서미작성에따른책임
2-3 근로계약서교부의무
2-4 금지되는근로계약(1)_강제근로금지
2-5 금지되는근로계약(2)_위약예정금지
2-6 금지되는근로계약(3)_전차금상계금지
2-7 금지되는근로계약(4)_강제저금금지
2-8 사이닝보너스계약
2-9 근로계약기간의제한
2-10 근로계약기간의설정방식
2-11 무기계약직
2-12 일용직vs일당직
2-13 연소근로자근로계약
2-14 외국인근로자근로계약
2-15 감시단속근로자근로계약
2-16 간접고용근로자근로계약
2-17 프리랜서계약
2-18 임금계약vs근로계약
2-19 임금계약미체결시법률관계
2-20 개별근로계약내용의변경
2-21 채용내정vs시용vs수습vs인턴
2-22 촉탁직근로계약
2-23 근로계약갱신기대권
2-24 경업금지계약
2-25 겸업금지계약

Part3근로시간

3-1 근로시간
3-2 유형별근로시간여부판단
3-3 잘못된근로시간상식
3-4 결근vs지각vs조퇴
3-5 법정근로시간
3-6 소정근로시간
3-7 여성의근로시간제한
3-8 연소근로자의근로시간제한
3-9 연장근로
3-10 주52시간근무제
3-11 특별연장근로
3-12 단시간근로자의연장근로
3-13 휴일ㆍ휴가ㆍ결근ㆍ지각ㆍ조퇴시연장근로
3-14 휴일근로
3-15 야간근로
3-16 연장ㆍ휴일ㆍ야간근로의중복
3-17 근로시간의변경및단축
3-18 휴게시간
3-19 휴게시간vs대기시간
3-20 휴업
3-21 휴직
3-22 주40시간근무제
3-23 주5일근무제
3-24 주4일근무제
3-25 휴일vs휴무일vs휴가
3-26 탄력적근로시간제
3-27 선택적근로시간제
3-28 재량근로시간제
3-29 사업장밖간주근로시간제
3-30 재택근무
3-31 교대제근로의근로시간
3-32 근로시간및휴게시간특례
3-33 근로시간·휴게·휴일적용제외
3-34 육아기근로시간단축
3-35 임신기근로시간단축
3-36 공민권행사의보장

Part4휴일

4-1 휴일
4-2 휴일의중복및대체
4-3 주휴일
4-4 단시간근로자의주휴일
4-5 단기근로자의주휴일
4-6 결근·지각·조퇴·휴가시주휴일
4-7 주휴일적용제외
4-8 근로자의날
4-9 법정공휴일
4-10 임시공휴일
4-11 대체공휴일
4-12 공휴일의연차유급휴가사용

Part5휴가

5-1 휴가
5-2 연차유급휴가발생요건
5-3 연차유급휴가의사용과보상
5-4 연차유급휴가사용절차
5-5 연차유급휴가수당의사전지급
5-6 반차유급휴가
5-7 회계연도기준연차유급휴가관리
5-8 연차유급휴가일수
5-9 1년미만근무자의연차유급휴가
5-10 1년80%미만근무자의연차유급휴가
5-11 퇴직자의연차유급휴가
5-12 마이너스연차유급휴가
5-13 연차유급휴가의대체
5-14 연차유급휴가적용제외
5-15 모성보호와연차유급휴가
5-16 특별한기간의연차유급휴가(1)
5-17 특별한기간의연차유급휴가(2)
5-18 특별한기간의연차유급휴가(3)
5-19 기간제근로자의연차유급휴가
5-20 단시간근로자의연차유급휴가
5-21 연차유급휴가와여름휴가
5-22 연차유급휴가사용촉진제도
5-23 잘못된연차유급휴가사용촉진
5-24 선택적보상휴가
5-25 생리휴가
5-26 출산전후휴가
5-27 유사산휴가·난임치료휴가
5-28 배우자출산휴가
5-29 육아휴직
5-30 육아휴직과불리한처우
5-31 가족돌봄휴직·휴가·근로시간단축
5-32 경조휴가
5-33 병가

Part6임금

6-1 임금의정의
6-2 임금의구분
6-3 기타금품
6-4 연장근로수당
6-5 휴일근로수당
6-6 야간근로수당
6-7 연장ㆍ휴일ㆍ야간근로수당산정실수유형
6-8 주휴수당
6-9 휴업수당
6-10 상여금
6-11 임금대장
6-12 임금명세서
6-13 임금명세서작성
6-14 임금명세서교부
6-15 평균임금
6-16 평균임금산정특례
6-17 평균임금산정시통상임금적용
6-18 각종수당의평균임금포함여부
6-19 상여금의평균임금산정
6-20 연차유급휴가미사용과평균임금산정
6-21 통상임금
6-22 통상임금요건(1)_정기성
6-23 통상임금요건(2)_일률성
6-24 통상임금요건(3)_고정성
6-25 통상임금산정방법
6-26 각종수당의통상임금포함여부
6-27 재직자임금지급원칙(1)_직접지급
6-28 재직자임금지급원칙(2)_통화지급
6-29 재직자임금지급원칙(3)_정기지급
6-30 재직자임금지급원칙(4)_전액지급
6-31 임금지급의연대책임
6-32 임금의일할계산
6-33 임금의압류
6-34 연봉제
6-35 임금의반납·삭감·동결
6-36 임금의결정및갱신
6-37 임금의비상시지급
6-38 퇴직자의임금지급원칙
6-39 지각ㆍ조퇴ㆍ결근시임금
6-40 수습기간중임금
6-41 모성보호기간중임금
6-42공민권행사시임금
6-43 징계시임금
6-44 대기발령시임금
6-45 임금피크제
6-46 포괄산정임금제
6-47 포괄산정임금제실수유형(1)
6-48 포괄산정임금제실수유형(2)
6-49 최저임금제도
6-50 최저임금위반여부판단
6-51 퇴직급여제도
6-52 퇴직급여제도의설정
6-53 퇴직급여제도의변경
6-54 퇴직금중간정산
6-55 퇴직연금중도인출
6-56 퇴직연금폐지및중단
6-57 퇴직연금규약
6-58 임금의시효
6-59 임금채권보호
6-60 임금체불구제
6-61 임금체불과반의사불벌죄


Part7취업규칙

7-1 취업규칙
7-2 취업규칙작성과신고
7-3 취업규칙변경
7-4 취업규칙불이익변경판단기준
7-5 취업규칙의견청취및동의주체
7-6 취업규칙의견청취및동의방식
7-7 고용노동부의취업규칙심사

Part8노사협의회

8-1 노사협의회
8-2 노사협의회설치
8-3 노사협의회위원
8-4 노사협의회운영
8-5 노사협의회임무
8-6 고충처리제도
8-7 노사협의회를통한근로조건결정


Part9사회보험

9-1 국민연금
9-2 건강보험
9-3 고용보험
9-4 산재보험
9-5 산재보험료율
9-6 특별한기간의4대보험처리
9-7 실업급여
9-7 실업급여
9-8 실업급여지급조건
9-9 실업급여지급절차
9-10 실업급여수급액
9-11 실업급여부정수급
9-12 실업급여이의절차
9-13 외국인근로자의4대보험
9-14 일용근로자의4대보험

Part10산업재해및산업안전보건

10-1 업무상재해
10-2 공상처리
10-3 산업재해발생시조치사항
10-4 업무상사고
10-5 업무상질병
10-6 산재보험급여
10-7 산재보상과다른법률과의관계
10-8 산업재해발생에따른법률적책임
10-9 산업안전보건관련사용자의무
10-10 안전ㆍ보건계획의수립
10-11 안전ㆍ보건관리체제(1)
10-12 안전ㆍ보건관리체제(2)
10-13 안전ㆍ보건관리체제(3)
10-14 안전ㆍ보건관리체제(4)
10-15 안전ㆍ보건관리규정
10-16 산업안전보건교육_대상사업장
10-17 산업안전보건교육_교육시간
10-18 산업안전보건교육_교육방법
10-19 산업안전보건교육_강사요건
10-20 산업안전보건교육_교육내용
10-21 유해ㆍ위험방지조치(1)
10-22 유해ㆍ위험방지조치(2)
10-23 작업중지권
10-24 도급시산업재해예방
10-25 유해ㆍ위험기계등에대한조치
10-26 유해ㆍ위험물질에대한조치
10-27 근로자보건관리
10-28 휴게시설설치의무
10-29 근로자건강진단
10-30 산업안전근로감독
10-31 산업안