너무 애쓰지 마라 (인정중독에서 벗어나 삶의 주도권을 되찾는 14가지 심리 기술)

너무 애쓰지 마라 (인정중독에서 벗어나 삶의 주도권을 되찾는 14가지 심리 기술)

$17.80
Description
“남에게 보여주려고 인생을 낭비하지 마라.”
인간의 불행 중 상당수는 인정받고 싶은 마음 때문에 생긴다.
남 눈치 보느라 불행한 당신을 위한 심리 솔루션!

의식적으로든 무의식적으로든 타인에게 ‘잘했다’, ‘멋지네’, ‘괜찮아’라는 말을 듣고 싶은 마음, 그것이 인정욕구다. 인정욕구는 더 나은 삶을 위해 꼭 필요하지만 과해지면 오히려 스트레스에 잠식되거나 번아웃에 빠져 일상생활조차 제대로 이어가기 힘들게 만든다.
이 책은 다양한 인정욕구 중독의 사례를 소개하며 우리가 인정욕구 때문이라고 생각하지 못했던 행동조차 본질적으로 인정욕구와 관련이 있다는 것을 짚는다. 이를 통해 인정욕구에 대한 강박이 우리의 일과 생활 속에 얼마나 퍼져 있고 깊이 뿌리를 내리고 있는지, 얼마나 위험한지를 밝힌다. 나아가 스스로를 옭아매지 않기 위해, 상대를 인정욕구에 가두지 않기 위해 어떻게 해야 하는지 알려준다.
모두에게 좋은 사람이 될 수는 없으며, 모두에게 인정받을 수는 없다. 이 책을 통해 지금 자신의 상태를 돌아보고 인간의 마음속에 숨어 있는 인정욕구라는 거대한 괴물을 건강하게 다루는 법을 생각해 보자.
저자

오타하지메

저자:오타하지메
조직학자이자경영학자.일본효고현출신으로,교토대에서경제학박사학위를취득한후도시샤대정책학부교수로재직하고있다.전공은개인존중조직연구다.주요저서로《진심으로움직이는조직론》,《열심히할수록민폐가되는사람》,《일본인의승인욕구》등이있다.
가정과직장,사회에서많은사람들의말과행동이인정욕구의지배를받고있다는것을발견하고20년이상인정욕구의정체에대해연구하고있는저자는,그동안많은학자들이인정의긍정적인면에초점을맞추었던것과달리이책을통해인정의부정적인면을조명했다.인정욕구가어떻게개인과사회를망치고있는지에대해진단하고,우리를피폐하게하는인정욕구에서어떻게벗어날수있는지논의한다.

역자:민경욱
고려대학교역사교육과를졸업하고전문번역가로활동하고있다.일본문화포털‘일본으로가는길’을운영했으며,그것이인연이되어전문번역가의길을걷고있다.
주요역서로신카이마코토의《날씨의아이》,히가시노게이고의《브루투스의심장》,《백마산장살인사건》,《아름다운흉기》,《몽환화》,요시다슈이치의《여자는두번떠난다》,이케이도준의《은행원니시키씨의행방》,야쿠마루가쿠의《데스미션》,히가시야마아키라의《내가죽인사람나를죽인사람》,고바야시야스미의《분리된기억의세계》등이있다.

목차

들어가는말.오늘도인정받기위해애쓰고있는당신에게

1장.‘칭찬은고래도춤추게한다’는말은틀렸다
1.인정과칭찬의긍정적인면
꽃한송이의효과/인정의효과를측정해보니/칭찬vs인정/인간은누구나칭찬을좋아한다/‘하면할수있다’는자신감/인사평가의빈곳을채워주는‘인정의말’/인정의긍정적인효과들/인정받을수록불안한마음

2.왜사람들은인정받고싶어할까?
인정욕구에의해움직이는사람들/인정이주는달콤한대가가우리를인정에중독되게한다

3.인정받기위해서라면목숨까지거는사람들
인정받기위해스토리를만든다/병적인인정중독/위대한부모아래에사고뭉치아이가많은이유/인정받기위해위험을감수한다/인정욕구통제하기

2장.’인정받고싶다’가‘인정받아야만한다’로바뀔때
1.인정받고싶다는생각이우리를궁지로몰아넣는다
성과를내는직원이오래근무하지못하는이유/우리를쥐락펴락하는‘칭찬사기’/학생셋중하나는칭찬감옥을경험했다/때로는질책보다칭찬이위험하다/주위의기대가‘인정받아야만한다’는불안을증폭시킨다/‘익숙해지면압력은극복할수있다’라는말은거짓/몸부림칠수록더깊이빠져드는‘칭찬개미지옥’/징크스뒤에는압박감이있다

2.인정받은사람의불행
꿈의실현.그다음은대혼란?/‘이기는게당연하다’는중압감/‘인정받고싶다’는마음하나로만산한야구선수의이야기/타인의기대를의식한행동이가져온또다른불행/인정받기위해실제나와다른사람을연기하다보니/미슐랭별3개가가져온불행/누구라도일단얻은평판을놓치기싫어한다

3.우리가인정에집착하는이유
인정을잃으면의욕과자신감이사라지고성적도떨어진다/한번얻은인정은절대놓칠수없어/도움을청하는것은곧인정을놓치는일/왜중요한시험을앞두고자꾸아플까?/나에게아무것도기대하지마세요/높은위치에있을수록심해지는인정욕구/유명인,성공한사람은인정받고싶은마음에서자유로울까?

3장.인정받고싶은마음이불러오는비극
1.칭찬이우리를궁지로몰아넣는다
24살신입사원의죽음이남긴교훈/인정받기위해무리하는사람들/눈치를보느라쉬지도못한다/무리할수록인정받는분위기/아무리좋은제도를마련해도소용없는이유/인정받고싶은마음은열정페이의좋은먹잇감이다/기업가들은인정받고싶은마음을어떻게이용하는가/우울증의원인이되는인정욕구의강박/좋은사람일수록‘인정’이라는감옥에서벗어나지못한다/인정욕구의강박을가져오는세가지요소

2.열심히사는사람일수록인정에집착한다
높아지는기대에부응할수없어좌절한다/그동안인정받았던재능이쓸모없어져좌절한다/기대를낮추지못해좌절한다

3.인정욕구가똑똑하고성실한사람을문제아로만든다
계속인정받고싶은마음이엘리트들을범죄의덫으로밀어넣는다/남들이기대하는능력과실제나의능력사이/조직내의평가와평판에매달릴수밖에없는구조/누가시키지않아도인정받기위해자신을낮춘다/인정받기위해저지른부정은감싸줘도된다?/성과를내야만한다는중압감은어떻게일탈로이어지는가/모두가인정욕구에빠져허우적댈때,조직전체가부정에빠진다/인정받고싶은마음이불러오는최악의결과

4.인정받고싶은마음이도덕적해이를불러온다
지금인정받지못하면다시기회가오지않을까봐/타인의인정에의존할수밖에없는사람들/엄격한처벌규정보다훨씬큰힘을발휘하는인정욕구/사람에게의지함으로써성공했지만사람에의지하기에풀리지않는문제들

4장.인정욕구에서해방되기
1.타인의기대라는무게에짓눌리지않는법
‘더잘하겠다’는부담을내려놓기/개인의노력과제도적인개혁이함께이뤄질때/말이아닌금전적인보상으로인정하자/명확한제도를통해쓸데없는배려를없앨수있다/성과주의에는‘적당히일할자유’도포함된다/승진하지않을용기

2.자기효능감되찾기
성공은다양한모습이다/구체적인사실을인정하고칭찬하기/잠재력을인정하고칭찬하기

3.‘별것아니야’라고생각하기
눈앞의목표에서벗어나크고먼미래상상하기/약점을솔직하게드러내기/부담감을줄여주기위한리더의역할/관계의다양성추구하기

4.공동체주의에서벗어나기
‘가족같은’회사는이제그만/타인의눈치를보지않는프로가되자/인정받아야만한다는강박에서벗어나기

맺음말.인정받고싶은마음그아래에깔린어둠을생각하며

출판사 서평

★아마존사회분야베스트셀러★
★★20년간인정욕구만연구한사회학자의역작!★★

“이렇게열심히사는데나는왜행복하지않을까?”
아무리노력해도,채워도채워도부족하게만느껴지는나.
남의눈치를보며,타인의인정을받기위해살면영원히불행에서벗어날수없다!

자기분야에서정점을찍은사람이그것을유지하려다가불행에빠지는모습을보고‘왜저렇게무리해서주위의평가나기대에응하려고하는걸까’하고이상하게생각한적이있을것이다.사람은의식하든그렇지않든주위의인정을통해힘을얻는다.그래서나도모르게형태없는인정에집착하게된다.무엇보다인정으로얻은것들은,인정받지못하는순간연기처럼사라지기에이점이또다른불안을불러일으킨다.

우리는생활속에서도소소한인정욕구에휘둘리며산다.점원의칭찬에예상보다훨씬비싼옷을구입하는사람,친구들이추켜세우는바람에싫은일을억지로떠맡는사람,회사와상사의기대에부응하기위해과도한업무에도반발하지못하다번아웃으로퇴사를선택하는사람,잘할자신이없어서아예시험을포기하거나공부를등한시하는사람,감독에게인정받기위해위험한반칙을저지르는운동선수,학생의인정에의존할수밖에없는지도자,심지어자신의존재감을과시하기위해‘묻지마살인’을저지르는사람까지.인정욕구는알지못하는사이우리의행동과삶을조종하고있다.

인정받지못하면불안해못견디는사람들에게,
20년간인간의인정욕구만연구한학자가알려주는
기대에적당히부응하며사는법

책에등장하는재미있는비교가있다.한회사에서10년간근속한직원에게표창과함께상금을수여했다.일본과한국인직원은“사장님,감사합니다.앞으로더열심히일해서좋은성과를내겠습니다.”라고답했다고한다.그런데미국과동남아지사의직원들은이렇게말했다.“제가10년간이회사에기여했다는점을사장님도인정하시는거죠?월급도더올려주셔야죠.”

타인의인정을대하는태도가전혀다르다.우리나라사람들은인정을받으면‘인정을잃고싶지않아’라던가‘많은사람들앞에서인정받았으니앞으로더잘해야해’라는중압감에시달린다.이래서는영원히행복해질수없다.잘살면잘사는대로,못살면못사는대로불만족스럽고쫓기는기분이든다.우리가느끼는불행한감정의대부분은이렇게‘타인의인정’에서온다.
왜우리는‘이정도면잘했어’라고스스로를인정해주지못할까?근본적으로는왜타인의시선으로내인생을평가할까?

‘인정’은애초에타인의의지에달린일!
내가아닌남의기준에맞춰사느라“너무애쓰지마라”

사람은인정받으면받을수록거기에매달리게되는본성을가지고있다.그런데사회적인분위기가이런본성을더강화시키고있다.특히SNS등으로타인의삶을더자주,자세히관찰할수있는환경이되면서‘인정’과‘비교’라는본능이우리를더옭아맨다.

노력해서만든몸을자랑하고싶어SNS에사진을올렸다가‘좋아요’를많이받자,사람들의기대에부응하기위해더무리하게운동하고체중감량을한다.올해의우수사원으로뽑혔으니내년에는더잘해야한다며무리하다가번아웃에빠진다.

필터를곁들여한껏꾸민사진만자신의SNS에올리는사람들,남다른여행사진을찍느라목숨을걸고절벽끝에서는사람들,경력을부풀리거나공개적인장소에서자신을과대포장하는바람에논란의중심에서는사람들.그들을비난하지만한편으로는전혀그마음을이해하지못하는건아니다.경중의차이만있을뿐,우리는누구나‘인정욕구’에서자유롭지못하기때문이다.

의식적으로든무의식적으로든타인에게‘잘했다’,‘멋지네’,‘괜찮아’라는말을듣고싶은마음,그것이인정욕구다.인정욕구는더나은삶을위해꼭필요하지만과해지면오히려스트레스에잠식되거나번아웃에빠져일상생활조차제대로이어가기힘들게만든다.

애초에인정은상대의의지에달려있다.자신이아무리인정받고싶어도,아무리노력해도상대가인정해주지않으면인정욕구는채워지지않는다.아무리막강한권력과경제력이있어도힘을써서인정을끌어낼수는없다.물론스스로바라지않았는데도상대에게일방적으로인정받을때도있다.이처럼타인이존재해야하고서로에게의존하는가운데충족되는욕구인것이다.

그러니우리가지금이렇게괴로운것은‘잘하지못해서’,‘열심히하지않아서’,‘돈을잘벌지못해서’,‘실적을채우지못해서’가아니다.그저타인이나를바라봐주지않고,내가기대한만큼인정해주지않아서이다.때문에매사에의식적으로‘이정도면괜찮잖아?’라고생각하는것만으로도한결자유로워질수있다.

이책에서는다양한‘인정욕구중독’의사례를소개하며우리가인정욕구때문이라고생각하지못했던행동조차본질적으로인정욕구와관련이있다는것을짚는다.이를통해인정욕구에대한강박이우리의일과생활속에얼마나퍼져있고깊이뿌리를내리고있는지,얼마나위험한지를밝힌다.나아가스스로를옭아매지않기위해,상대를인정욕구에가두기않기위해어떻게해야하는지알려준다.

모두에게좋은사람이될수는없으며,모두에게인정받을수는없다.이책을통해지금자신의상태를돌아보고인간의마음속에숨어있는인정욕구라는거대한괴물을건강하게다루는법을생각해보자.

“강한책임감과타인을배려하는마음같은훌륭한인간성이약점이된다는것은
너무나부조리하고슬픈일입니다.
당신,매번지나치게희생하고있지는않습니까?”