휴먼 코드 (AI가 질주한다, 당신의 무기는 무엇인가)

성소라

SorahSeong
기술과사회의관계를탐구해온학자이자창업가다.워싱턴대학교경영대학교수로재직하며,AcademyofManagementJournal,AnnualReviewofSociology등주요국제학술지에연구를발표했다.공저논문「TheSociologyofCreativity」는창의성연구의대표이론으로평가받으며,박사논문에서는경영학분야에머신러닝기반텍스트분석을선구적으로적용해신기술의시장형성과정을탐구했다.2020년,Poets&Quants‘세계50대경영대학교수’에선정되었다.
학계를넘어시애틀의MadronaVentureLabs에서Web3프로젝트를이끌었고,디지털자산관리플랫폼SQRT를공동창업해CEO로재직했으며,현재는AI기반모빌리티·트래블플랫폼스타트업의창립멤버로있다.하버드대학(HarvardUniversity)에서사회학과시각환경학학사를,런던정경대(LSE)에서국제관계학석사,인시아드(INSEAD)에서경영학박사학위를받았다.
베스트셀러『NFT레볼루션』의공동저자로다양한강연및방송활동을했다.

프롤로그

Part1.일의미래-“AI야,이제내차례야?”
Chapter0.보이지않는동거인
AI와의24시간
생각없는천재
거짓말쟁이
에이전트는이제‘에이전틱’해져
범용AI,그리고초지능의꿈
중요한질문이시작된다

Chapter1.자리,아직남아있나요?(인간용으로요)
같은기회,다른운명
해방이라는약속
재배치:기회인가,위장인가
사람중심설계도:5가지필수원칙
HUMANCODE

Chapter2.묻는자가살아남을지니
입구가사라지고있다
리더와실무자의역할다시쓰기
다음세상은묻는자의것
HUMANCODE

Chapter3.저는비빔밥인간입니다
무슨일하세요?
N개의정체성으로살아가는사람들
N정체성시대의역량:조직말고조직화
프로젝트경제의등장
HUMANCODE

Part2.감각의미래-“인간이인간에게”

Chapter4.취향이스펙이되는시대
AI는매직이아니야
21세기필수역량,AI리터러시
여기취향‘취향껏’요
사라진취향을찾습니다
AI시대의새로운신분제
HUMANCODE

Chapter5.경험부자들이판치는쿨한세상
거대한신뢰
공짜지식,귀한경험
경험과창의성:불씨vs합의
새로운질서를만드는힘
HUMANCODE

Chapter6.우리선생님은몸이없어요
하버드의밤11시
AI튜터,일상이되다
선생님,떠나지마세요
결국인간다움을기르는교육
HUMANCODE

Part3.관계의미래-“가짜시대의진짜전략”

Chapter7.곁에있었는데곁에없습니다
에브리씽베이글:무(無)
완벽한위로의함정
난누구인가요
베이글의선택:완벽과불완전사이
HUMANCODE

Chapter8.두개의광장
나를공유하는시대
광장#1:AI가AI했네
광장#2:몸의귀환
우리가다시만나는곳
HUMANCODE

Chapter9.로봇이손을내밀때
빨래로봇,설거지로봇
피지컬AI:마음,몸,세계
TheHand(손):지능의마지막퍼즐
HUMANCODE

Part4.소유의미래-제국과개인

Chapter10.AI제국:보이지않는부의지도
새로운부의지도
제국의균열,그리고틈새
AI제국,균열의지도위에서
HUMANCODE

Chapter11:소유의재발명:우리가그릴지도
어떻게부를창출하는가
토큰화:소유의재설계
지도는다시그려지도있다
HUMANCODE

Part5.AI시대,품격있게살아봅시다

Chapter12.에너지와행복
WATT(에너지)
AI,그감칠맛
Joy(행복)
AI도‘신뢰의영양표’가필요해
HUMANCODE

Chapter13.하인과주인
‘Clanker’
주인자리되찾기:AI거버넌스
국경과시간을넘어,당신앞에
HUMANCODE

에필로그

지식과역량이평준화되는시대,
우리는무엇으로차별화할것인가?!

AI시대를바라보는사람들의관심은크게두갈래로나뉜다.하나는툴사용법·업무자동화등의실용적인관점이고,다른하나는AI가바꿀경제지형과산업구조에대한전망이다.이두관점모두인간이‘대체될지말지’의관점에서크게벗어나지않는다.사람들은기대보다오히려초조함과혼란을느낄뿐,정작‘그래서나는무엇을어떻게해야살아남는가’라는질문에는제대로답하지못한다.이책은바로그지점을정면으로돌파한다.AI가아닌‘나’를중심에다시세우는전략서이기때문이다.
저자는워싱턴대학경영대교수를거쳐AI관련스타트업의창업가로,AI기술과우리조직·사회변화의교차점을다방면으로연구해왔다.이책에서는기술이빠른속도로진화하면서“기본역량의진입장벽은낮아졌지만,차별화된가치를만들어내는기준은오히려높아지고있다”는점을강조한다.그리고이차별화된가치를기준으로AI시대의새로운계급을4단계로설명한다.이는사회학자부르디외의‘아비투스(Habitus)’개념을AI시대로가져온것이다.

●1단계‘AI종속자’-질문이나비판없이결과물을그대로받아들이며,기술의판단을진리로착각하는사람들.기술에의존한채주도권을잃는다.

●2단계‘AI불균형자’-리터러시만있거나,취향만있는사람.원리는알지만감각이없고,감각은있지만논리가없다.‘어떻게’와‘왜’가분리되어있는절반의인간.

●3단계‘AI균형자’-기술의구조를이해하면서도자신만의기준으로판단한다.효율보다방향을,정답보다의미를중시하며AI를파트너로삼는다.

●4단계‘AI경계파괴자’-AI‘활용’수준을넘어,놀이와실험의도구로삼아자기만의세계를창조한다.주어진규칙을따르지않고,그규칙이만든세계관을해석하며새로운기회를발견한다.

한마디로,오늘날의문화자본은AI리터러시와취향인셈이다.딥페이크를가려내는눈,AI가쓴글을직감적으로알아채는감각,평균값을거부하고독자적판단을유지하는독립성,알고리즘을역이용해예상치못한결과물을만들어내는창의력….이것들이이제는새로운시대의‘아비투스’를형성하고있다.
저자는독자들에게AI종속자로남을지,아니면균형자를거쳐경계파괴자로나아갈것인지를묻는다.


AI시대,삶의포트폴리오를다시쓰다

구체적으로‘일,감각,관계,소유(부),사회’로이어지는다섯개파트에서AI시대새로운삶의포트폴리오를설계하는전략을제시한다.

1.일의미래｜AI는단순업무의대체를약속했지만,실제로는해고의파도를불러왔다.진짜혁신을바란다면,직무(job)가아니라‘업무(task)’단위로인간과AI의역할을재조합해새로운번들을설계해야한다.그구체적인방법을살펴보고,아울러‘조직’중심이아닌‘조직화’중심의‘프로젝트경제’의부상과그특징을알아본다.

2.감각의미래｜AI리터러시가도구를다루는기본기라면,취향은획일화를거부하고질서를재설계하는플러스알파다.지식이공짜가된시대,진짜자본은복제할수도단축할수도없는‘경험과취향’으로이동한다.‘어떤툴을쓸수있는가’가아니라,‘그툴로무엇을보고,왜그렇게선택했는가’로경쟁력이갈리는현실을짚어본다.한편AI튜터가파고드는교육현장에서인간교육자는지식전달이아닌사고를촉발하고신뢰를쌓으며,감성·윤리·자기이해라는고유의가치로학생들의성장을이끈다.

3.관계의미래｜판단없이모든감정을받아주는‘AI동반자’서비스는외로움을달래주지만,그편안함은오히려현실회피와정서적의존이라는함정을낳았다.타인과의관계속에서만형성되는정체성을지키고,‘몸의광장’을복원하는전략을들여다본다.

4.소유의미래｜봉건적구조로회귀한AI자본주의시대,부의지도가어떻게바뀌고있는지살펴본다.미래의독점적기대수익에기반한현재의막대한AI투자는과연결실을맺게될까?세간의‘버블’논쟁에대해서도알아본다.한편,블록체인과토큰화를통해소유권을개인에게돌려주고공정하게가치를나누는새로운경제윤리를모색한다.

5.사회의미래｜AI가높인효율이과연그만큼인간의행복을키우는지따져본다.기술의속도가제도를앞서가고,코드한줄이수억명의답변을바꾸는‘실시간사회계약’의시대,거버넌스의최전선은이제국가가아닌개인임을역설한다.


100시간의현장대화로담아낸생생한통찰

저자는이책을집필하며다양한산업최전선에서활동하는55명의리더및실무자들과약100시간에걸친대화를나누었다.실리콘밸리,워싱턴,중국,홍콩,싱가포르,일본등세계곳곳의AI연구자·경영자·투자자·교육자·예술가·정책가들과함께기술의현장에서포착한인간의고민과전략을담았다.AI시대의미래를과장하는마케팅언어나,기술이인간을압도하는암울한스토리를모두걷어내고,독자들로하여금다양한선택지와그결과를현실적으로그려볼수있도록돕고자했다.

AI는이제우리세계의새로운언어이자질서가되었다.우리는매일그위에서사고하고,일하고,관계를맺는다.이새로운변화에적응하는능력은이제기본이다.여기서한발더나아가기술의주도권을쥐고서인간고유의가치를구현할수있는‘휴먼코드’를발견하는것이중요하다.이책이그답을함께찾아줄것이다.