Description
“180도 바뀌는 골든 타임 180일에 집중하라!”
누구나 리더가 될 수 있지만, 아무나 지속 가능한 리더가 될 수는 없다!
리더십 부재로 인한 위기의 시대,
지금 바로 실행 가능한 180일의 액션 플랜!
누구나 리더가 될 수 있지만, 아무나 지속 가능한 리더가 될 수는 없다!
리더십 부재로 인한 위기의 시대,
지금 바로 실행 가능한 180일의 액션 플랜!
아무리 작은 팀이라도 팀장은 있다. 취미로 모인 러닝 크루 모임이라도 리더는 존재한다. 그렇게 아무나 리더가 되는 시대, 하지만 지속적으로 탁월한 리더십을 선보이는 리더는 찾아보기 힘들다. 승진하면 자연스럽게 ‘그 누구보다 월등한 리더’가 될 줄 알았지만, 현실은 전혀 다르다. 끊임없는 성과 압박, 상상을 초월한 다채로운 목소리를 내는 구성원들, 예상치 못한 팀원들의 갈등 상황. 팀장은 실제 업무보다 더 크게 다가오는 업무 외적 상황에 흔들릴 수밖에 없다. 이 불안정한 위치에서 진정한 변화를 이끌어 내려면 무엇이 필요할까?
바로 ‘지속적인 실천’과 ‘전략적 접근’이다.
『식스 먼스』는 제목 그대로 '딱' 180일의 액션 플랜을 다뤘다. 저자는 수년간 글로벌 기업의 리더십 프로그램을 진행하며 하나의 실마리를 발견했다. 단 몇 차례의 리더십 교육만으로는 결코 리더십 역량을 끌어올릴 수 없다는 것. 역설하면, 리더십 역량은 일정한 기간의 훈련이 필요하며 성공한 글로벌기업들은 교육 이후에도 리더가 스스로 단단한 리더십 역량을 키울 수 있도록 집중적으로 팔로잉 한다는 것이다. 그리고 그 프로그램들의 공통 핵심은 ‘180일간의 집중 고도화 훈련’에 있다.
단연코 길다고 할 수 없는 이 180일은 리더로서 단련되고 성장하는 시간으로 설계되어 있고, 저자는 그 모델을 국내 기업에 접목하기로 했다. 이 책은 그 간절한 마음에서 시작된, 실전형 워크북 형태의 결과물이다.
바로 ‘지속적인 실천’과 ‘전략적 접근’이다.
『식스 먼스』는 제목 그대로 '딱' 180일의 액션 플랜을 다뤘다. 저자는 수년간 글로벌 기업의 리더십 프로그램을 진행하며 하나의 실마리를 발견했다. 단 몇 차례의 리더십 교육만으로는 결코 리더십 역량을 끌어올릴 수 없다는 것. 역설하면, 리더십 역량은 일정한 기간의 훈련이 필요하며 성공한 글로벌기업들은 교육 이후에도 리더가 스스로 단단한 리더십 역량을 키울 수 있도록 집중적으로 팔로잉 한다는 것이다. 그리고 그 프로그램들의 공통 핵심은 ‘180일간의 집중 고도화 훈련’에 있다.
단연코 길다고 할 수 없는 이 180일은 리더로서 단련되고 성장하는 시간으로 설계되어 있고, 저자는 그 모델을 국내 기업에 접목하기로 했다. 이 책은 그 간절한 마음에서 시작된, 실전형 워크북 형태의 결과물이다.
식스 먼스 (리더가 되는 시간)
$21.00