리더의 심장 (너무 뜨겁지도, 너무 차갑지도 않게)

리더의 심장 (너무 뜨겁지도, 너무 차갑지도 않게)

$17.70
Description
“이 세상의 변화는 6초면 충분하다고?”
전 세계 150개국, 20개 언어로 퍼져나간
세계적인 정서지능 네트워크 식스세컨즈의 EQ 프로그램
공식 코칭 워크북 한국어판 출간!
“이 세상의 변화는 6초면 충분하다.”라고 주장하는 사람들이 있다. 아무리 불같이 화가 나도 그 화는 6초면 사라진다는 것이다. 왜냐면 ‘화’라는 감정은 뇌 안에 생긴 일종의 호르몬인데, 6초만 지나면 그 물질이 휘발되어 사라지기 때문이란다. 그래서 아무리 열 받는 일이 일어나도 6초만 참으면 이 세상에 갈등은 없다. 하지만 사람이 어떤 자극을 받고 말이나 행동이 나가는 시간은 불과 0.25초. 그 찰나의 순간, 우리는 이성을 잃고 고함을 지르거나 되돌릴 수 없는 말을 내뱉고 만다.
“6초 안에 벌어지는 수많은 생각, 감정, 행동의 메커니즘은 무엇인가? 어떻게 하면 6초 동안 생겨나거나 사라지는 감정을 더 현명하게 바꾸거나 사용할 수 있을까?” 20년 넘게 이 문제에만 매달려 연구해왔고, 그 해답과 대안을 세상에 알리는 사람들이 바로 ‘식스세컨즈’라는 비영리단체다.


아마존닷컴, 미 해군, 페덱스, 쉐라톤 호텔 등
세계 굴지의 기업과 조직들은
왜 식스세컨즈 EQ 프로그램에 열광하는가?

식스세컨즈 EQ 프로그램은 세계적인 심리학자이자 감성지능의 대부 대니얼 골먼의 주도 하에, 1990년대 미국 캘리포니아의 영재학교 누에바 스쿨 선생님들이 주축이 되어 시작되었다. 애초에 학생, 학부모들을 위해 만든 프로그램이었으나 엉뚱하게도 유수의 글로벌 기업과 조직들로부터 러브콜이 쇄도했고, 지금은 전 세계 150여 개국 20개 언어로 퍼져나가며 EQ에 관한 가장 선도적인 프로그램으로 인정받고 있다. 실제로 지금도 아마존닷컴부터 미 해군, 쉐라톤 호텔, 페덱스, 카타르 항공 등 세계 굴지의 기업과 조직들이 이들의 도움을 받아 조직의 활력을 되찾았고, 내부에서 벌어지는 다양한 갈등과 대립, 여러 인간관계 문제를 지혜롭게 해결해 눈부신 성과를 거두었다. 이 책은 식스세컨즈 EQ 프로그램을 한국에 최초로 소개하는 공식 코칭 워크북으로, 인터넷으로 식스세컨즈의 정서지능 테스트 2종(‘UEQ(Unlock EQ)’, ‘두뇌강점진단’)을 무료로 받아볼 수 있는 쿠폰도 포함되어 있다.


너무 뜨겁지도, 너무 차갑지도 않게
‘리더의 심장’이 제대로 뛰고 있는가?

전 세계 리더들에게 각광받고 있는 식스세컨즈 EQ 프로그램은, 현재의 감정과 상황에 대해 개인별로 진단하고, 그 결과를 바탕으로 KCG 모델과 8가지 핵심역량을 삶에 어떻게 적용시키는지 알려준다. KCG 모델은 Know yourself(자신을 알라), Choose yourself(스스로 선택하라), Give yourself(자신을 주어라)의 줄임말로, 이 책은 워크북 형식으로 어떤 문제나 갈등상황에 대해 KCG 사이클을 돌리는 훈련을 가르쳐준다. 또한 KCG 모델을 구성하는 8가지 핵심역량(감정해석, 패턴인식, 결과예측사고, 감정처리, 내적동기부여, 낙관성발휘, 공감향상, 고귀한 목적추구)을 이해하면, 논리와 이성을 뛰어넘는 직관력과 감성 에너지를 향상시킬 수 있다.
무인도에서 혼자 사는 것이 아니라면, 어디에서 어떤 일을 하든 우리는 늘 사람들과 부대낀다. ‘그들은 조직을 떠나는 것이 아니라 상사를 떠나는 것이다.’라는 말처럼 사람이 떠나고 계획이 틀어지는 것은 모두 다 사람, 정확히 말하면 ‘감정’ 때문이다. 게다가 리더라면 더더욱 ‘리더의 정서가 곧 조직의 정서’라는 사실을 잊지 말고, 조직 내외부의 보이지 않는 마음의 흐름과 결을 간파해야만 한다. 지금 당신의 심장은 어떻게 뛰고 있는가? 너무 빠르지도 너무 느리지도 않게, 너무 뜨겁지도 너무 차갑지도 않게 제대로 뛰고 있는가?
저자

조슈아프리드먼

식스세컨즈의대표이며식스세컨즈정서지능프로그램의공인마스터코치다.정서지능분야의세계적인전문가로정서지능을일과삶에도입해조직의업무성과를향상시키고개인의삶을행복하게바꾸어주었다.각종정서지능훈련프로그램들을만들었고,사회적정서학습분야의선구자적접근법인‘자기과학Self-Science’을창시하기도했다.
그가대표를맡고있는‘식스세컨즈’는정서지능전문가와연구원등으로이루어진세계최대규모의비영리단체다.식스세컨즈정서지능프로그램은150개국이상에서20여개언어로시행되고있고,정서지능에대해배우고가르치는데필요한실용적인툴도제공하고있다.조슈아프리드먼은미해군에서리더들을가르치고있고,아마존Amazon.com에서인간관계리더십을심화시켜주고있으며,카타르항공에서고객지향의문화를구축하고있고,싱가포르폴리테크닉사에서성공을위한평생학습에활력을불어넣고있는등정서지능을이용해조직과개인의성공과행복을돕고있다.저서로는《활력조직》,《내적변화》,《정서지능》,《정성어린육아》등이있고,정서지능에관한사례연구와논문도수십편이상썼다.

목차

추천의글_왜똑똑한사람들이실패할까?_피터샐러비(예일대학교총장)
한국어판서문_사람의마음속에서풀려나오는특별한능력

Part1‘리더의심장’이제대로뛰고있는가?
01우리를죽이고살리는‘감정’
감정은업무에어떤영향을미치나?
내자식들에게는절대하지않을이야기
매순간의선택이삶을이끌어간다
어떤유형의리더십이필요할까?
02감정은어떻게‘자산’이되는가?
감정이왜중요한가?
‘나쁜감정’은정말나쁜가?
‘화’라는감정을무조건죽여야할까?
운전대를잡은사람은누구인가?
03죽은조직도다시숨쉬게하는리더
소용돌이속에빠져있다면
뷰카상황에서살아남기
리더,고객,직원의관점
인재가떠나지않는조직
정서지능이학습이나훈련으로높아질수있을까?

Part2두근거림을다시일과삶으로
04알고,선택하고,주어라-123KCG정서지능실행의3단계
정서지능의유래
식스세컨즈정서지능모델
식스세컨즈정서지능모델실행에옮기기
당신이변화시킬수있는사람은당신자신뿐
05감정에는지혜가있다-자신을알라Knowyourself
감정은‘화학물질’이다
감정이전하는메시지해독하기
“난화내는게아니라그저좀열정적일뿐인데…”
패턴을찾아라
원인과결과
06싸울것인가,흐를것인가?-스스로선택하라Chooseyourself
점점더격해지는감정
공격하거나방어하거나
스트레스가더큰스트레스를낳는다
저항감이들거나감정이느껴지지않을때
싸울것인가,흐를것인가
에스컬레이터를타고다시아래로
07성공보다중요한것-자신을주어라Giveyourself
마음을움직이는리더십
그런데왜‘공감’은쉽지않을까?
목적을아는사람은길을잃지않는다
당신이추구하는가치를행동으로바꾸는법
목적에모든것을정렬시켜라
08뛰어난조직을만드는흙과바람
당신만몰랐던불신과단절
성과를좌우하는것은‘신뢰’
조직전체의정서지능을높이는5가지전략
어떻게해야분위기를바꿀수있나?
부록
옮긴이의글_이세상의변화는6초면충분하다
저자,역자소개

출판사 서평

리더의정서가곧조직의정서다!지금‘리더의심장’이제대로뛰고있는가?
전세계150개국,20개언어로번역된세계적인정서지능네트워크식스세컨즈의EQ프로그램공식코칭워크북이한국어판으로출간되었다.‘식스세컨즈’는정서지능전문가와연구원등으로이루어진세계최대규모의정서지능관련비영리단체다.미해군부터아마존닷컴,쉐라톤호텔,페덱스,카타르항공등세계굴지의기업과조직들이식스세컨즈정서지능프로그램의도움을받아조직의활력을되찾았고,내부에서벌어지는갈등과대립,여러인간관계문제를지혜롭게해결해눈부신성과를거두었다.분야를막론하고조직의리더라면혹은이제막리더가되었다면,정서지능은당신의모든역량과성과를좌우하는뿌리임을기억해야한다.책에는인터넷으로식스세컨즈의정서지능테스트2종을무료로받아볼수있는쿠폰도포함되어있다.