Description
AI와 데이터는 스스로 조직을 바꾸지 못한다.
혁신은 결국 '사람'이 만든다!
혁신은 결국 '사람'이 만든다!
기술과 행정의 단절을 잇고, 막막한 디지털 전환의 길을 여는 현장 사령관,
'AI 거점 리더'를 위한 실전 플레이북
오늘날 모든 정부 부처와 공공기관이 '디지털 전환'과 'AI·데이터 기반 행정'을 외치고 있다. 막대한 예산이 투입되고 최신 시스템이 도입되지만, 정작 현장의 일하는 방식은 그대로이거나 담당자들의 피로감만 가중되는 경우가 허다하다. 기술은 하루가 다르게 발전하는데, 왜 우리 조직의 변화는 더디기만 할까? 28년간 대한민국 디지털 정부의 최전선을 지켜온 저자는 그 답을 시스템이 아닌 '사람'에서 찾는다. 이 책은 화려한 기술 뒤에 가려져 있던, 혁신의 진짜 주인공인 'AI 거점 리더'에 대한 이야기이자 그들을 위한 실무 지침서이다.
저자는 'AI 거점 리더'를 단순히 코딩을 잘하거나 최신 기술을 아는 전문가로 정의하지 않는다. 그들은 기술 부서와 현업 부서 사이의 언어를 통역하는 '연결자'이며, 시스템 도입보다 해결해야 할 본질적인 질문을 던지는 '탐험가'이고, 작은 성공(Small-win)을 통해 조직의 변화를 끌어내는 '현장 사령관'이다. 이 책은 거창한 이론서가 아니다. 이 책에는 저자가 NIA(한국지능정보사회진흥원)에서 수많은 공공기관을 컨설팅하며 목격한 생생한 현장의 고민과 성공 사례가 담겨 있다.
독자들은 이 책을 통해 거점 리더가 갖춰야 할 4대 핵심 역량인 '소통, 문제 정의, 학습, 실행'을 체계적으로 익힐 수 있다. 특히 "어떤 시스템을 만들까?"라는 질문을 "어떤 문제를 해결할까?"로 바꾸는 방법, 데이터로 상사를 설득하는 기술, 조직의 저항을 넘어 협력을 끌어내는 구체적인 노하우는 지금 당장 실무에 적용 가능한 강력한 무기가 될 것이다.
AI 시대, 길을 잃은 공직자들에게 이 책은 단순한 기술 안내서를 넘어, 조직의 체질을 바꾸고 스스로를 대체 불가능한 리더로 성장시키는 가장 현실적인 나침반이 되어줄 것이다. 변화의 가장자리에서 두려움을 넘어 첫발을 내딛으려는 모든 '거점 리더'들을 위한 책이다.
'AI 거점 리더'를 위한 실전 플레이북
오늘날 모든 정부 부처와 공공기관이 '디지털 전환'과 'AI·데이터 기반 행정'을 외치고 있다. 막대한 예산이 투입되고 최신 시스템이 도입되지만, 정작 현장의 일하는 방식은 그대로이거나 담당자들의 피로감만 가중되는 경우가 허다하다. 기술은 하루가 다르게 발전하는데, 왜 우리 조직의 변화는 더디기만 할까? 28년간 대한민국 디지털 정부의 최전선을 지켜온 저자는 그 답을 시스템이 아닌 '사람'에서 찾는다. 이 책은 화려한 기술 뒤에 가려져 있던, 혁신의 진짜 주인공인 'AI 거점 리더'에 대한 이야기이자 그들을 위한 실무 지침서이다.
저자는 'AI 거점 리더'를 단순히 코딩을 잘하거나 최신 기술을 아는 전문가로 정의하지 않는다. 그들은 기술 부서와 현업 부서 사이의 언어를 통역하는 '연결자'이며, 시스템 도입보다 해결해야 할 본질적인 질문을 던지는 '탐험가'이고, 작은 성공(Small-win)을 통해 조직의 변화를 끌어내는 '현장 사령관'이다. 이 책은 거창한 이론서가 아니다. 이 책에는 저자가 NIA(한국지능정보사회진흥원)에서 수많은 공공기관을 컨설팅하며 목격한 생생한 현장의 고민과 성공 사례가 담겨 있다.
독자들은 이 책을 통해 거점 리더가 갖춰야 할 4대 핵심 역량인 '소통, 문제 정의, 학습, 실행'을 체계적으로 익힐 수 있다. 특히 "어떤 시스템을 만들까?"라는 질문을 "어떤 문제를 해결할까?"로 바꾸는 방법, 데이터로 상사를 설득하는 기술, 조직의 저항을 넘어 협력을 끌어내는 구체적인 노하우는 지금 당장 실무에 적용 가능한 강력한 무기가 될 것이다.
AI 시대, 길을 잃은 공직자들에게 이 책은 단순한 기술 안내서를 넘어, 조직의 체질을 바꾸고 스스로를 대체 불가능한 리더로 성장시키는 가장 현실적인 나침반이 되어줄 것이다. 변화의 가장자리에서 두려움을 넘어 첫발을 내딛으려는 모든 '거점 리더'들을 위한 책이다.
AI 거점 리더 (AI와 데이터로 조직을 혁신하는 플레이북)
$17.00